Description du poste : Lynx RH Serris recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue du secteur agroalimentaire , implantée à Noisiel (77) et développant une activité à l'international, un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F) en CDI Vos missions Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes le véritable partenaire RH des managers et pilotez l'ensemble des sujets Ressources Humaines. À ce titre, vous aurez pour principales missions Définir et déployer la politique RH de l'entreprise. * Piloter les recrutements, l'intégration et le développement des collaborateurs. * Accompagner les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes. * Superviser l'administration du personnel et la paie en lien avec les services concernés. * Garantir le respect du droit du travail et assurer une veille juridique. * Animer les relations sociales et participer aux échanges avec les représentants du personnel. * Construire et suivre le plan de développement des compétences. * Élaborer les tableaux de bord RH et assurer le suivi des indicateurs sociaux. * Participer aux projets RH liés à la croissance de l'entreprise, notamment dans un environnement France & Export. Description du profil : Pré-requis Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? Prenons le temps d'en échanger ! Forte d'une expérience en recrutement de plus de 20 ans, l'équipe de l'Agence LYNX RH Serris-Marne la Vallée répond aux divers besoins en recrutement de ses clients, soit pour des missions temporaires en intérim ou de placement en CDD-CDI. Chez LYNX RH Serris-Marne la Vallée, nous sommes à l'écoute permanente de nos candidats afin de leur apporter des propositions adaptées à leurs attentes et commencer à nouer avec vous une vraie relation de confiance. Vous êtes en recherche d'emploi ou à l'écoute du marché ? Nous serons heureux de vous proposer de belles opportunités ! LE PROCESS RECRUTEMENT CHEZ LYNX RH Entretien de présélection (téléphonique Entretien au cabinet de recrutement, * Tests et contrôles de référence, * Entretien(s) chez le client selon le process interne de l'entreprise, * Enfin, un suivi post-embauche est réalisé durant votre période d'intégration dans l'entreprise. LYNX RH le recrutement pensé pour vous Profil recherché Formation Bac +5 en Ressources Humaines ou Droit Social. Expérience de 5 ans minimum sur un poste de Responsable RH. Une expérience en environnement industriel ou agroalimentaire est un réel atout. Anglais professionnel apprécié. Leadership, autonomie, sens de l'organisation et excellent relationnel. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein