Ingénieur Amélioration Continue en Alternance H/F 89 - Gron
Offre n° 5767115
Ingénieur Amélioration Continue en Alternance H/F
89 - Gron - Localiser avec Mappy
Publié le 06 août 2026
POSTE : Ingénieur Amélioration Continue en Alternance H/F DESCRIPTION : Standardisation & documentation - Rédiger et mettre à jour les modes opératoires, instructions de travail et standards. - Participer à la structuration documentaire liée aux processus de production. - Contribuer à la définition et à la mise en place de l'outillage avec les techniciens process. Amélioration continue & Lean - Participer au déploiement du 5S et à l'amélioration des environnements de travail. - Proposer et mettre en oeuvre des actions d'optimisation des postes et des flux. - Contribuer à la stabilisation des process et à la réduction des rebuts. Support production & coordination terrain - Accompagner les équipes dans la bonne application des standards. - Participer aux réunions d'équipe liées à la production. - Être présent sur le terrain pour comprendre les besoins, identifier les irritants et proposer des solutions PROFIL : Formation : - Étudiant en Master 1 (ingénierie, production, électronique, automatisme, mécatronique, méthode ou équivalent). - Avoir un parcours technique avant le Master (BTS, DUT, BUT, licence pro). - Intérêt marqué pour la production, les process industriels et l'amélioration continue. Compétences techniques recherchées - Connaissances en sécurité industrielle et bonnes pratiques en environnement de production. - Bases solides en mécanique, électrotechnique, électronique ou automatisme. - Compréhension du process industriel, des machines et des outils de production. - Notions en qualité (contrôles, conformité, documentation). - Sensibilité au Lean Manufacturing : 5S, Kaizen, réduction des gaspillages. - Capacité à rédiger des modes opératoires, instructions de travail et documents de standardisation. - Connaissances en gestion de projet (amélioration continue, formation, suivi d'actions). - Une première expérience (stage ou alternance) dans l'industrie est un plus. Compétences comportementales - Autonomie et sens des responsabilités. - Capacité à prendre des initiatives et être force de proposition. - Bon relationnel, communication fluide avec les équipes terrain. - Dynamisme, ouverture d'esprit et curiosité technique. - Ponctualité, assiduité et rigueur. - Forte capacité d'adaptation dans un environnement industriel.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication d'autres fils et câbles électroniques ou électriques
Employeur
PRYSMIAN ENERGIE CABLES ET SYSTEMES FRANCE
Le Groupe Prysmian conçoit, produit et distribue des câbles et des systèmes pour l'énergie et la communication. Fort de plus de 140 ans d'expérience, avec un chiffre d'affaires de 11,1 milliards €, près de 30 000 employés répartis dans 50 pays et 112 unités de production, notre Groupe est fortement positionné sur les marchés high-tech. Nous offrons la plus large gamme de produits, services, technologies et disposons d'un grand savoir-faire. Nous intervenons dans les domaines : des câbl...
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