Descriptif du poste:\n\nEn collaboration avec l'infirmier(e) coordinateur(trice) des soins, vous aurez pour missions de :\n* élaborer et mettre en œuvre le projet médical et de soins de l'établissement\n* assurer la coordination gériatrique\n* réaliser le bilan d'admission des nouveaux résidants\n* coordonner l'intervention des professionnels médicaux et paramédicaux\n* veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques\n* participer au Conseil de la Vie Sociale de l'établissement\n* organiser la commission gériatrique annuelle\n* contribuer à la qualité, à la sécurité et à la continuité des soins\n* accueillir et accompagner les familles si besoin\n \nAvantages\n* planning établi avec les infirmiers\n* 1 AS en rôle propre pour être à 2 le matin\n* gestion des congés et desiderata via Webagent\n* planning et heures en ligne\n* Tickets Kadéos : 160 €\n* sorties professionnelles au restaurant\n* repas professionnels à 4 € (entrée, plat, dessert, fromage)\n* participation à l'achat des chaussures professionnelles\n* massage pour les professionnels 1 fois par mois\n* réflexologie pour les professionnels 1 fois par mois\n* cours de yoga hebdomadaire\n* plan de formation annuel\n \n \n\nProfil recherché:\n\nNous recherchons un médecin coordonnateur et/ou généraliste afin de garantir le parcours santé des 73 résidants. Le poste est en présentiel. Le temps partiel s'adapte aux jours de travail souhaités du lundi au vendredi. Il en est de même pour les horaires. Il n'y a pas de week-end ou de jour de garde prévu. L'EHPAD étudie toute proposition.\nProfil recherché\n* Diplôme d'État de Docteur en médecine\n* Expérience en coordination ou appétence pour le travail pluridisciplinaire appréciée\n* Spécialisation en gériatrie appréciée\n* Débutant accepté\n* Retraité bienvenu\n* Être à l'aise avec l'environnement informatique\n* Permis souhaité\nConditions\n* CDD ou CDI\n* Temps partiel ou temps plein\n* Temps de présence adaptable selon les disponibilités\n* Salaire : 10 000 à 12 000 € net mensuel, selon profil et temps de travail\n* Reprise de l'ancienneté à 100 %\n