POSTE : Responsable Paie - Clientèle Internationale H/F DESCRIPTION : Vos missions Rattaché au Responsable du Pôle Social et intégré à une équipe dynamique, vous serez en charge de la gestion complète d'un portefeuille de clients, principalement composés de filiales françaises de grands groupes étrangers. Vos missions principales seront : - Établir, contrôler et fiabiliser l'ensemble du processus paie (de la saisie des éléments variables à l'édition des bulletins et déclarations sociales). - Accompagner et conseiller les clients sur les questions relatives à la paie, à l'administration du personnel et à l'application de la législation sociale française. - Gérer la relation avec les organismes sociaux et les tiers. - Contribuer à l'optimisation des procédures et des outils paie, en lien avec l'équipe et le service IT. - Assurer une veille légale et conventionnelle pour garantir la conformité des pratiques. - Participer, ponctuellement, à des projets transversaux liés à la paie et à la digitalisation des processus. - Encadrer une petite équipe de gestionnaires de paie. PROFIL : Votre profil - Formation en paie, RH ou comptabilité (Bac +2 minimum). - Expérience confirmée de 6 ans minimum en gestion de paie, idéalement acquise en cabinet ou en environnement multi-conventions. - Maîtrise professionnelle de l'anglais à l'écrit et à l'oral : indispensable pour échanger avec des interlocuteurs internationaux. - Solides connaissances en législation sociale française. - Maîtrise des logiciels de paie (la connaissance de Silae ou équivalent est un plus). - Sens du service client, rigueur, organisation et capacité à travailler dans un environnement exigeant. Avantages - Rémunération attractive : entre 50 000 et 55 000 € brut annuel, selon expérience. - Intéressement lié aux performances du cabinet. - Avantages sociaux : CSE, tickets restaurant, modulation du temps de travail. - Un environnement stimulant et collaboratif, au sein d'un cabinet en croissance continue. - L'opportunité d'intervenir sur des dossiers stratégiques pour des groupes internationaux.