Description du poste : Notre partenaire, un acteur majeur dans le recyclage et la valorisation des déchets, recherche un Technicien de maintenance journée à Landemont (49). Vos missions principales : Surveillance et contrôle :***Effectuer des routines de contrôle pour assurer le bon fonctionnement des équipements électromécaniques. * Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements. * Participer à la surveillance des travaux de sous-traitance. Maintenance et travaux neufs :***Participer à l'état des lieux préalable pour planifier les interventions. * Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements selon le plan défini. * Identifier les causes racines des problématiques de maintenance. * Assurer la maintenance générale des équipements de l'usine et les remettre en service après vérification et essais. Gestion administrative :***Assurer le suivi administratif des interventions via les outils existants (GMAO). * Remonter les consommations de pièces associées aux interventions de maintenance. * Respecter les règles de sécurité pour soi-même, les autres et le matériel. * Être force de proposition dans les domaines de l'énergie, l'environnement, la qualité et la sécurité. Description du profil : Pourquoi les rejoindre ?***Entreprise engagée dans la valorisation des déchets plastiques. * Ambiance familiale sur un site à taille humaine. * Un environnement en pleine expansion : Vous rejoindrez un site de 55 collaborateurs en pleine croissance avec de nouvelles lignes de production. * Attractive rémunération : 30K€ AB hors primes + 13ème mois, participation et intéressement. * Horaire journée : 7h à 15h / 10h à 18h Compétences techniques :***Bonnes connaissances en mécanique et électromécanique. * Compétences en électricité, mécanique, automatisme et hydraulique. * Capacité à prioriser et à s'organiser. * Excellentes compétences en communication. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer à une mission essentielle pour l'environnement, rejoignez-nous dès maintenant ! Process de recrutement : vous serez contacté dans un premier temps par notre consultante Jeanne experte sur ces métiers / En second temps un entretien avec le Directeur de site / RRH ainsi qu'une visite de poste.