Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines agroalimentaires, un Technicien de maintenance itinérant (h/f). Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Rattaché au Responsable SAV et en tant que Technicien de maintenance itinérant, vous intervenez sur un périmètre Rhône-Alpin avec possibilité de découcher 2 jours/semaine. Vous aurez également des déplacements ponctuels en dehors de la zone + pays limitrophes Belgique, DOM TOM, Maghreb, Suisse et Italie. Vos principales missions:***organisation du planning de vos interventions: environ 8 interventions sur 4 jours et 1 jour en home office le vendredi de préférence pour les RDV clients * réalisation de la maintenance préventive et curative (suivi des contrats d'entretien, révision, dépannage et réparation) * développement de votre secteur par la vente de contrat d'entretien * mise en route des machines * participation au montage de ligne * remonter les informations rapidement et réaliser les tâches administratives hebdomadaire * entretien de votre véhicule * réalise l'inventaire des pièces détachées + gestion d'approvisionnement des pièces * établir des comptes rendus après intervention * participation aux réunions Description du profil : Vous êtes issu(e) d'un BAC à BAC+2 en maintenance industrielle et vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Une première expérience sur un poste itinérant est nécessaire. Vous avez des compétences en électricité, mécanique, pneumatique et quelques notions en automatisme. Ce poste nécessite un niveau d'anglais technique. L'allemand est un vrai plus. Compétences nécessaires pour le poste:***branchement/paramétrage du moteur variateur asynchrone et continu * lecture de schéma mécanique, électrique, pneumatique et montage * démontage des ensembles mécaniques, type pignon, chaines ou autres * dépannage électrique et électrotechnique * capacité à obtenir le caces 3 et habilitation électrique voir SST Salaire et Avantages: Selon profil: 35K€ à 40K€ en fixe + 5000€ de variable sur objectifs véhicule de service dédié avec pièces détachées (type Peugeot Expert) 215 jours de travail au forfait jour 2 à 3 découchés par semaine (172 jours minimum sur le terrain) Mutuelle prise en charge à 75% par l'entreprise