POSTE : Gestionnaire de Paie - Nîmes - 27 - 32 K € Brut - An H/F DESCRIPTION : , dans la recherche d'un . Le cabinet : Ce cabinet de taille intermédiaire est reconnu pour son sérieux et sa proximité avec les entreprises locales qu'il accompagne. Il met un point d'honneur à offrir à ses collaborateurs un environnement de travail agréable, moderne et convivial. Les associés sont accessibles, à l'écoute, et privilégient un management humain qui favorise l'autonomie et la montée en compétences. Avantages Les avantages proposés par notre partenaire : En intégrant ce cabinet, vous bénéficierez de : - Une rémunération comprise entre 27 000 € et 32 000 € brut/an, selon expérience, assortie de primes, - Des tickets restaurant et une mutuelle avantageuse, - Des horaires aménageables permettant un bon équilibre vie pro / vie perso, - Un cadre de travail convivial et collaboratif, - De réelles opportunités d'évolution grâce à un accompagnement managérial de proximité 27000 - 32000 EUR / YEAR PROFIL : Vos missions : Au sein d'un service social structuré, vous aurez la responsabilité d'un portefeuille clients varié et interviendrez notamment sur : - L'établissement des bulletins de salaire, - La gestion des déclarations sociales et DSN, - Le suivi administratif du personnel (contrats, entrées, sorties, attestations), - Un rôle de conseil de premier niveau auprès des clients sur leurs problématiques sociales. Profil recherché : - Formation en paie, comptabilité ou ressources humaines (Bac +2 à Bac +3), - Une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ou dans une société spécialisée en paie, - Rigueur, organisation et sens du service client.