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Technicien de Maintenance Courants Faibles-Montpellier H/F 34 - MONTPELLIER
Offre n° 6382863
Technicien de Maintenance Courants Faibles-Montpellier H/F
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Publié le 23 octobre 2024
POSTE : Technicien de Maintenance Courants Faibles-Montpellier H/F DESCRIPTION : Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. Venez chez nous si ça vous branche d'accompagner la performance d'un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN COURANTS FAIBLES H/F En itinérance sur la région Languedoc Roussillon, vous interviendrez en tant que technicien de maintenance courant faible (SSE et SSI) au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, vous veuillez au bon fonctionnement des systèmes de sûretés et de la sécurité incendie. Parce que vous êtes un expert et que vous avez les connaissances techniques, vous saurez : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de sécurité et de sûreté (sécurité incendie, désenfumage, vidéo surveillance, systèmes d'intrusion, de contrôle d'accès et d'interphonie vidéophonie) - Réaliser des extensions sur des systèmes existants ainsi que des installations neuves de sécurité et de sûreté. - Réaliser des mises en service ainsi que la programmation d'ECS et CMCSI sur du matériel de différentes marques. - Réaliser la pose, la mise en service ainsi que la programmation d'équipements de sécurité incendie, de vidéo surveillance, d'intrusion, de contrôle d'accès et d'interphonie vidéophonie Parce que votre écoute active est un atout et que la satisfaction client est au coeur de vos préoccupations, vous saurez : - Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil et en participant aux réunions - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité PROFIL : Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac +2 spécialisée en électricité avec une habilitation électrique de niveau BRBC, une expérience réussie de 5 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d'autonomie, et d'esprit d'équipe alors rencontrons nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Entreprise
SPIE Facilities
Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations. Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation d...
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