Responsable des Ventes Terrain - Team Leader - Paris H/F 75 - Paris 4e Arrondissement
Offre n° 6487225
Responsable des Ventes Terrain - Team Leader - Paris H/F
75 - Paris 4e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 01 septembre 2026
POSTE : Responsable des Ventes Terrain - Team Leader - Paris H/F DESCRIPTION : Notre agence recherche 1 Responsable des Ventes Terrain / Team Leader H/F pour encadrer une équipe de 10 à 12 commerciaux terrain B2B dans le cadre du lancement d'un pilote commercial pour un acteur international majeur du digital. Vous serez au coeur du dispositif et aurez un rôle très opérationnel, managérial et terrain. Vos missions Rattaché(e) au management du programme, vous serez responsable de l'animation et de la performance de l'équipe. Vos principales responsabilités : - Manager au quotidien une équipe de 10 à 12 commerciaux terrain - Organiser et animer les briefs et débriefs - Suivre les KPI individuels et collectifs - Accompagner les commerciaux dans leur montée en compétences - Réaliser régulièrement des accompagnements terrain - Observer les pratiques commerciales et apporter un coaching personnalisé - Analyser les performances et identifier les axes d'amélioration - Mettre en place des plans d'action - Gérer les difficultés opérationnelles - Animer et motiver l'équipe au quotidien - Suivre les résultats et assurer le reporting - Coordonner les actions avec les équipes du programme - Participer à l'organisation et à l'optimisation des tournées - Contribuer à la réussite du lancement et à la montée en puissance du dispositif Pré-requis Nous recherchons un manager : - Présent sur le terrain - Dynamique et fédérateur - Exigeant mais bienveillant - Orienté résultats - À l'aise dans le coaching - Réactif face aux difficultés - Autonome et organisé - Capable de prendre des décisions rapidement Ce poste ne correspond pas à un rôle de management principalement administratif : la présence terrain et le coaching des commerciaux sont essentiels. Profil recherché Nous recherchons un(e) manager commercial(e) très opérationnel(le), capable de manager tout en restant proche du terrain. Vous disposez impérativement : - D'une expérience significative en vente terrain B2B - D'une première expérience réussie en management d'équipe commerciale - D'une forte culture du résultat - D'une capacité à coacher et faire progresser une équipe - D'une réelle aisance dans l'analyse des KPI - D'un excellent relationnel - D'une forte capacité d'adaptation - D'un leadership naturel et positif Vous êtes un manager commercial de terrain, aimez faire grandir vos équipes et êtes motivé(e) par les challenges ? Rejoignez notre client pour piloter une équipe commerciale au coeur d'un lancement stratégique à Paris. Postulez dès maintenant auprès de notre agence. Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein Salaire : 40000 € - 45000 € par an 40000 - 45000 EUR / YEAR PROFIL :
- Type de contrat
-
Intérim - 87 Jour(s)
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Lynx RH
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