Exprimez vos talents ! Rattaché(e) à Gaelle, Manager Opérationnel, vous participez à faire de Bureau Veritas un acteur référent et de confiance sur votre région auprès des clients, et en interne. Ambassadeur/ambassadrice de l'expertise et du savoir-faire de Bureau Veritas, vous portez les couleurs de nos engagements, avec ambition et humilité. Vous : - Animez des sessions de formations réglementaires dans le domaine de la prévention des risques électriques au centre de formation, dans nos agences régionales et chez les clients. - Participez à l'élaboration des kits pédagogiques (support d'animation, évaluation, fiche programme, déroulé pédagogique). - Êtes en appui technique de la cellule commerciale afin de détecter des opportunités commerciales auprès de nos clients. - Aidez l'équipe formation à mettre en place les outils pédagogiques nécessaires pour l'animation des formations. - Concourrez avec l'équipe formation à la mise en œuvre des process liés à la certification Qualiopi. Déplacements réguliers à prévoir sur la région Hauts de France. On continue ? Bâtissons ensemble un monde de confiance ! De formation Bac +2 en électrotechnique ou équivalent, vous disposez d'une première expérience en tant que formateur(trice) depuis plus de 3 ans. Vous concevez la formation comme un carrefour entre l'animation, le tutorat, l'ingénierie pédagogique et l'expertise. Mobile, organisé(e), rigoureux(se), autonome, vous avez le goût du challenge. Animer un 2ème domaine de formation dans la prévention des risques (SST, incendie, .) serait un plus.Pourquoi nous rejoindre ? Ce que nous vous proposons : - Un véhicule de service - Une rémunération individuelle et collective attractive - Un Plan Epargne Groupe avec abondement - Des opportunités de carrière au sein d'un Groupe international - Un dispositif global d'apprentissage & de développement - Des modes de travail qui prennent en compte une meilleure harmonie vie pro/vie perso Vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent Bureau Veritas est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.