RESPONSABILITÉS : • Le.la responsable de la Mission projets transversaux et pilotage est sous la responsabilité hiérarchique du/de la responsable du Service Appui et Ingénierie de Projets. • Il.elle assure l'encadrement de l'équipe dédiée au montage des projets transversaux. • Il.elle est en charge de mettre en œuvre les actions de veille pour l'établissement, de définir une stratégie de ciblage et de positionnement stratégique de l'établissement vis-à-vis des opportunités de financement de portée interdisciplinaire ou transversale. • Il.elle contribue à la structuration et à l'harmonisation des pratiques couvrant les activités du services avec les partenaires de Nantes Université. • Il.elle met en place des outils d'aide à la décision permettant d'effectuer les arbitrages politiques ou budgétaires découlant de l'implication de l'établissement. • Il.elle construit un état des lieux consolidé des projets déposés / obtenus et contribue à l'identification d'actions prioritaires pour le site. Activités principales : • Encadrement d'équipe (6 agents aux compétences multidisciplinaires • Contribuer à la définition des feuilles de route stratégiques de l'établissement • Animer les réseaux professionnels avec les partenaires de Nantes Université • Exercer une veille • Informer, sensibiliser et mobiliser la communauté scientifique nantaise • Assurer le montage des projets • Appuyer la mise en place des projets financés • Participer à la vie de service CONSULTEZ LA FICHE DE POSTE DETAILLE : https://www.univ-nantes.fr/universite/recrutement/nantes-universite-recrute-un-e-responsable-de-la-mission-projets-transversaux-et-pilotage-drpi-2 PROFIL RECHERCHÉ : · Type de recrutement : Catégorie A, contractuel·le, CDD 3 ans (article L.332-2,3 du CGFP) Rémunération: selon la charte de gestion des contractuels catégorie A de Nantes Université, et suivant niveau d'expérience du candidat. Comprise : 1758,24€ nets/mensuels (2187,69€ bruts) [0 à 1 an expérience] et 2797,20€nets/mensuels (3480,41€bruts)[+15 ans expérience] • Formation et/ou qualification : Bac + 5 d'expérience, montage de projet et/ou enseignement supérieur et recherche • Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : 2 à 5 ans Spécificités du poste Environnement de travail : · Accessibilité PMR · Bureau partagé · Travail en équipe Rythme de travail : · Horaires variables · Pics d'activité fréquents · Contraintes calendaires fortes · Poste incompatible avec un temps partiel Conditions de travail : · Usage d'un écran · Utilisation d'applications métiers