RESPONSABILITÉS : Au sein du service de santé des étudiants, assurer le suivi sanitaire des publics étudiants au travers les consultations de médecine générale intégrant dimension curative et conseils de prévention. Assurer les consultations spécifiques pour les étudiants en situation de handicap. Activités principales : - Réaliser des consultations de médecine générale curative (entre 2 à 3 consultations/heure) intégrant une dimension prévention - Réaliser les consultations de médecine générale pour les étudiants en situation de handicap ou maladie invalidante en vue des aménagements de scolarité et/ou d'examens et rédiger les documents administratifs en vue de l'adressage des préconisations d'aménagements à la Direction Formations et réussites universitaires (DFRU) (durée variant 60mn pour le 1er rendez-vous à 30mn pour les rendez-vous de suivi) - Créer et/ou actualiser le dossier médical informatisé de chaque patient pris en charge et compléter les documents médico-administratifs (certificats, formulaires aménagements ...) - Intervenir en cas d'urgence en lien avec les services hospitaliers. - Assurer le suivi des résultats d'examens et analyses prescrits et les intégrer dans le dossier médical patient - Participer aux temps de vie collective et d'équipe du service : réunions de service, analyse de la pratique, temps cliniques pluri-professionnels. Consultez la fiche de poste détaillée ici : https://www.univ-nantes.fr/universite/recrutement/nantes-universite-recrute-un-e-medecin-sse-2 PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un Doctorat de médecine et inscrit.e au Conseil de l'ordre des médecins. Fonction publique d'État Type de recrutement : Catégorie A, contractuel-le CDD jusqu'au 31/08/2027 (article L.332-3 du CGFP) Rémunération : selon la grille indiciaire spécifique des médecins en vigueur à l'université et selon expérience professionnelle (minimum pour un temps plein 3400€ brut (INM 674) + prime fixe de 1119€ brut mensuelle + une prime variable bi-annuelle de 10% par consultation médecine générale facturée Quotité de travail : 70% (temps incomplet) Prise de congés durant les périodes de fermeture du service de manière obligatoire