En tant que HR Manager France et Benelux, vous intervenez pour un périmètre de 200 collaborateurs en multi-sites, sur les missions suivantes: * Déployer des initiatives RH pour renforcer la culture et l'engagement; * Piloter la conduite du changement et accompagner la transformation; * Maintenir des relations de confiance avec salariés, CSE et syndicats; * Assurer la conformité légale et réduire les risques; * Superviser le recrutement, l'intégration et la gestion de la performance; * Promouvoir la formation, le développement de carrière et la mobilité interne; * Garantir la paie, les avantages sociaux et les revues salariales; * Déployer localement les programmes RH globaux; * Encadrer l'équipe RH (3 personnes). Cette liste de mission n'est pas limitative. Entreprise en transformation Fixe + variable* De formation supérieure en RH, vous avez une connaissance solide du droit du travail français, et une expérience avérée en relations sociales et en négociations avec les syndicats. * Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, et votre capacité à instaurer la confiance * Une expérience dans un environnement international est souhaitée. * Votre niveau d'anglais est courant.