POSTE : Adjoint Qualité - CDD 100% - Bourgoin-Jallieu H/F DESCRIPTION : Votre quotidien: Qualité et gestions des risques - Animer la démarche qualité au sein du pôle médico - social / sanitaire - Développer le système de gestion des risques et la mise en oeuvre des actions correctives et préventives - Participer au développement de la culture qualité/sécurité via des actions d'information - sensibilisation - formation - groupe de travail - aide à la mise en place des bonnes pratiques - Coordonner l'analyse des évènements indésirables du pole médico-social. Gestion documentaire - Être responsable du système de gestion documentaire du pôle médico-social et restauration - Aider à la conception et la mise à jour les documents qualité - Participer au référencement, classement et à l'archivage des documents dans l'outil de gestion documentaire Evaluations et audits - Apporter une aide méthodologique aux professionnels pour la conception d'outils d'évaluation - Participer à l'analyse des résultats, l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi des plans d'amélioration qui découlent des évaluations - Identifier et suivre les indicateurs d'activité avec les personnes ressources - Participer à la collecte, à la saisie et à l'analyser la satisfaction des usagers Fonctionnement des instances - Animer les instances en charge du pilotage de la démarche qualité - Participer aux comités, commissions et groupes de travail en place au sein des établissements Suivi des démarches d'évaluation externe dans lesquelles l'établissement s'est engagé. - Est un interlocuteur privilégié auprès des tutelles pour organiser les visites d'évaluation de l'établissement. - Coordonner la préparation de la visite d'évaluation des ESSMS (HAS). Informations complémentaire: CDD 100% a partir du au 15/05/2026 Horaires de journée 9h-17h du Lundi au Vendredi Rémunération selon la convention collective CCN51, Prime SEGUR, Reprise de l'ancienneté a 100% CCN 51 + reprise de l'ancienneté 100% PROFIL : Et si c'était vous Vous êtes titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 Connaissance des concepts, outils et méthodes du management de la qualité en établissement de santé et ESSMS. Connaissances opérationnelles : · Référentiels qualité HAS · Règlementations et recommandations en vigueur dans le secteur : Médico social - Sanitaire et en restauration collective · Outils bureautique