PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Cadres et Techniciens, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : * Fonctions support et administratives * Ingénierie de l'industrie et de la construction * Informatique et télécommunications POSTE Au sein d'une équipe de 7 collaborateurs installée sur Lyon 6ème, et dans l'objectif de renforcer l'équipe en charge des recrutements de profils « Fonctions Administratives et Support », nous recrutons un(e) Chargé(e) de Recrutement. Aux côtés des acteurs commerciaux et accompagné(e) par votre Manager d'agence, vous serez en charge des missions suivantes : * Prise en compte des demandes de recrutements de nos clients (dép. 69) * Elaboration d'une stratégie de recrutement (annonces, réseaux, partenaires .) * Qualification téléphonique et rencontre de candidats potentiels * Présentation des candidats présélectionnés aux Consultants et/ou Clients * Organisation et animation de salons, forums et évènements écoles * Accompagnement d'un(e) stagiaire recrutement dans son apprentissage A terme, ce poste pourrait vous permettre d'évoluer vers une fonction plus commerciale de Chargé(e) de Comptes ou de Consultant(e) Commercial(e). Une mobilité siège ou inter-agence, en France ou à l'étranger, est également très envisageable au sein du groupe PROFIL De formation Bac+2/+3 à dominante RH, commerciale, administrative ou technique, vous bénéficiez idéalement d'une 1ère expérience professionnelle acquise dans le secteur du recrutement (agence d'intérim, cabinet de recrutement, SSII/ESN, entreprise .) Outre l'expérience qui peut s'acquérir rapidement, nous recherchons avant tout une personne : * Energique/Dynamique, qui participera activement au développement de l'agence * Bonne communicante, à l'orale et à l'écrit, qui interviendra auprès de candidats et clients exigeants * Pugnace/Combative, qui se distinguera sur un marché du recrutement tendu et fortement concurrentiel * Organisée/Méthodique, qui pourra ainsi faire avancer plusieurs affaires en parallèle A l'aise avec le téléphone et les principaux outils informatiques, vous savez dénicher les bonnes informations/compétences sur Internet ainsi que sur les réseaux sociaux professionnels. CONDITIONS Rémunération : 26 - 32 K€ composée d'une partie fixe (env. 2000-2200 €/mois) et de primes mensuelles et semestrielles sur objectifs + avantages groupe (CE, mutuelle, TR, participation, 22 RTT .) Horaires = 08h30 - 12h30 et 14h00 - 18h00 (pas de télétravail) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * RTT Question(s) de présélection: * Quelle sera votre principale qualité qui vous permettra de réussir à ce poste ? Pourquoi ? Lieu du poste : En présentiel