Descriptif du poste: Rattaché(e) au responsable du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients en toute autonomie : - Établissement des bulletins de paie multi-conventions - Gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales, attestations) - Suivi de l'administration du personnel : entrées/sorties, contrats, avenants - Conseil courant auprès des clients en matière de paie et de droit social - Veille sociale et application des évolutions légales et conventionnelles - Relation avec les organismes sociaux Profil recherché: - Formation en paie, RH ou comptabilité (BTS, licence, titre professionnel.) - Expérience en cabinet d'expertise comptable ou en environnement multi-dossiers - Maîtrise d'un logiciel de paie (Silae, Sage, Cegid, ADP.) - Rigueur, sens de la confidentialité et autonomie - Bon relationnel client et esprit d'équipe