Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'agence DOMINO CARE REIMS recherche pour l'un des ses clients, un éducateur en service hébergement (H/F) passionné et impliqué pour renforcer leur équipe. Dans le cadre de la diversification de nos activités, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour : - Proposer à des personnes ou familles confrontées à des situations de ruptures, un hébergement temporaire adapté ainsi qu'un accompagnement social global dans l'objectif d'accéder à une solution pérenne de logement. - Coordonner et garantir la cohérence des actions menées auprès des personnes accueillies, et plus spécifiquement auprès des publics demandeurs d'asile. - Assurer le suivi et la mise en oeuvre des projets personnalisés d'accompagnement dans une approche bienveillante, respectueuse et adaptée aux besoins identifiés. - Evaluer, conseiller, orienter et accompagner tout public en situation de rupture de logement en mobilisant les dispositifs existants. - Gérer les situations d'urgence afin d'apporter une réponse optimale aux besoins des personnes. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou Bac+3 dans le secteur social (Éducateur Spécialisé, Assistant de Service Social, Conseiller en Économie Sociale et Familiale, DUT Carrières Sociales). Une expérience réussie auprès d'un public vulnérable dans les domaines de l'hébergement, du logement accompagné ou de l'accueil de demandeurs d'asile constitue un atout majeur. Vous disposez de solides connaissances de la réglementation relative au droit des étrangers et dans le champ du logement. Les savoir-être indispensables attendus : - Forte capacité d'écoute, bienveillance et empathie naturelle - Aptitude au travail d'équipe, à la coordination et à la coopération pluridisciplinaire - Capacité d'analyse, d'adaptation et de gestion des situations complexes ou d'urgence - Autonomie, rigueur et sens aigu des responsabilités - Force de proposition et créativité pour identifier ou mettre en place des solutions innovantes - Esprit d'initiative, pragmatisme et ouverture d'esprit - Résilience face à la complexité et capacité à prendre du recul - Très bon relationnel, sens de la diplomatie, et aptitude à gérer des situations conflictuelles ou délicates