Conseiller de prévention F/H - Maintenance, sécurité (H/F) 94 - Créteil
Offre n° 9672625
Conseiller de prévention F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
94 - Créteil - Localiser avec Mappy
Publié le 27 février 2026
Descriptif du poste: Missions principales : Le/la conseiller(ère) de prévention conseille la direction de l'établissement pour l'élaboration et la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels, l'amélioration de la qualité de vie au travail et la protection de l'environnement. Description du poste : * Mettre en œuvre la législation et la règlementation en matière d'hygiène, de santé et de sécurité au travail, de protection de l'environnement et de sécurité contre l'incendie * Coordonner et animer le réseau des assistants de prévention * Piloter l'élaboration du document unique d'évaluation des risques et le suivi du plan d'action sur les sites * Conseiller les responsables pour définir les procédures d'hygiène et de sécurité à mettre en œuvre pour l'amélioration des conditions de travail, l'aménagement, la transformation ou la réhabilitation des locaux, des bâtiments, etc. * Organiser en lien avec le chef de division des ressources humaines la tenue des F3SCT, assure le suivi et rédige les comptes rendus des réunions en lien avec le chargé du dialogue social * Rechercher et analyser les causes d'accidents du travail et de maladies professionnelles * Accompagner les chefs de service et les directeurs d'unités de gestion dans la mise en œuvre des aménagements de poste préconisés par la médecine du travail. Se déplacer sur les sites. * Elaborer les plans de formations à la prévention des risques en lien avec le responsable de la formation * Rechercher, concevoir et diffuser des outils d'information, de formation à la prévention des risques * Assurer une sensibilisation des personnels à la prévention des risques * Organiser et procéder à des visites de sécurité avec le médecin de prévention, la F3SCT, la DRH et la Direction * Préparer et organiser les commissions de sécurité en lien avec les responsables patrimoine et les directeurs de restaurants et résidences et notamment faire procéder aux levées des réserves des organismes de contrôles réglementaires * Veiller à la bonne application des règles de prévention dans l'établissement Profil recherché: Profil / expériences : * Connaissance approfondie du code du travail * Connaissance approfondie de la règlementation en matière de prévention des risques et en matière d'hygiène et de sécurité * Connaissance approfondie de la mise en œuvre des procédures, des consignes et/ou des protocoles de sécurité * Connaissance de l'environnement professionnel et des règles relatives à la santé et à la sécurité, habilitations et autorisations par métier * Connaissances des normes, procédures et règles * Savoir inscrire son activité dans un calendrier * Savoir hiérarchiser son activité en fonction du niveau d'urgence * Conduire et accompagner le changement * Aptitude à mener des entretiens, au dialogue et à la conduite de projet * Animer un réseau / un groupe, encadrer une équipe * Communiquer et faire preuve de pédagogie * Savoir animer des séquences de formation * Être autonome * Savoir travailler en équipe Conditions particulières : Déplacements sur les différents sites du Crous de l'académie de Créteil.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CROUS
Le Crous de l'académie de Créteil est un établissement public administratif régi par le décret n° 2016-1042 du 29 juillet 2016 relatif aux missions et à l'organisation des œuvres universitaires. Il est placé sous la tutelle du ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche. Il remplit une mission de service public à vocation sociale. Il existe 26 Crous en France regroupés au sein d'un réseau animé par le Cnous (Centre National des Œuvres Universitaires et Scolai...
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Adjoint(e) à la DRH Relations Sociales (H/F)
FRANCE HORIZON - 75 - PARIS 10
CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE - Contrat : CDI Temps plein - Localisation : Direction générale - Service Ressources Humaines - 5, place du Colonel Fabien, 75010 Paris - Horaires : Horaires de...
CDI - Temps plein
Publié il y a 17 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Directeur/Responsable des ressources humaines (F/H)
EXPECTRA - 77 - Mitry-Mory
Vous gérez au quotidien tous les aspects RH d'un site logistique de 70 personnes. Dans un contexte international et en relation directe avec d'un côté les salariés et de l'autre côté votre...
CDI - Temps plein
Publié il y a 11 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Directeur/Responsable des ressources humaines (F/H)
EXPECTRA - 94 - Thiais
Stratégie RH & Organisation : Définir et déployer la politique RH globale (recrutement, formation, rémunération, mobilité, engagement). Accompagner la Direction dans les décisions stratégiques liées...
CDI - Temps plein
Publié il y a 4 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)DRH INDEPENDANT (H/F)
Bras droit des Dirigeants - 78 - Versailles
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)DRH Directeur des Ressources Humaines H/F
94 - Maisons-Alfort
POSTE : DRH Directeur des Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Nous sommes à la recherche d'un(e) Directeur/Directrice des Ressources Humaines (en CDI, 40h/semaine) pour rejoindre notre équipe...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 6 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable de centre - Franchisé (H/F) (Franchises)
93 - Saint-Denis
<p>Rattaché(e) à notre réseau en tant que franchisé(e), vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre activité, en offrant votre expertise aux entreprises, collectivités, gestionnaires...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH- (H/F)
75 - Paris 9e Arrondissement
Description du poste : Je suis Sébastien Charmille, Directeur Associé chez Fed Human, cabinet de conseil spécialisé dans le recrutement de profils Ressources Humaines et Paie. Depuis plus de dix ans,...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 8 jours
Intérim
Non renseigné
(déjà vu)Chief of Staff HR France & performance opérationnelle F/H - Direction des ressources humaines (H/F)
MBDA - 92 - Plessis-Robinson
Descriptif du poste: Chez MBDA, nos équipes sont le coeur de notre succès. Tout ce que nous réalisons commence par elles. La Direction des Ressources Humaines conçoit et met en oeuvre des stratégies...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 4 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable de centre - Franchisé (H/F) (Franchises)
92 - Levallois-Perret
<p>Rattaché(e) à notre réseau en tant que franchisé(e), vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre activité, en offrant votre expertise aux entreprises, collectivités, gestionnaires...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
Franchise
Non renseigné
(déjà vu)Chargé(e) Ressources Humaines F/H - Administration des RH (H/F)
AGENCE DE GESTION DE L'IMMOBILIER DE L'ETAT - 93 - Saint-Denis
Descriptif du poste: Mission principale Rattaché(e) à la DRH, le/la Référent(e) RH est le/la garant(e) opérationnel(le) des processus de gestion RH suivants : gestion de la paie (externalisée) et de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



