Charge de Mission Litiges et Contentieux H/F

Charge de Mission Litiges et Contentieux H/F 77 - CHAMPS SUR MARNE

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Offre n° 9689095
Charge de Mission Litiges et Contentieux H/F

77 - CHAMPS SUR MARNE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 19 juillet 2025

POSTE : Charge de Mission Litiges et Contentieux H/F DESCRIPTION : Rejoignez-nous ! Nous recrutons un(e) Chargé(e) de mission Litiges & Contentieux en CDI à Champs-sur-Marne. La direction juridique a été lauréate d'un prix sur l'innovation en 2024. Elle est pleinement engagée dans le legal design, la digitalisation et la dématérialisation. Vous êtes passionné(e) par le droit public et la résolution de litiges ? Vous avez le sens de l'analyse juridique et aimez construire des solutions concrètes, en lien avec des enjeux opérationnels forts ? Rejoignez une équipe engagée au service de l'achat public, au coeur des problématiques contentieuses, juridiques et stratégiques. En tant que Chargé(e) de mission Litiges & Contentieux, vous intervenez au coeur des enjeux juridiques liés à l'exécution des marchés publics. Vos missions : Gérer et suivre les litiges liés à l'exécution des marchés publics : réception, analyse, actions correctives, rédaction de courriers dans une logique de résolution amiable. Rédiger et mettre en oeuvre des protocoles transactionnels : collecte d'éléments, instruction des dossiers, conformité juridique, suivi administratif. Traiter les demandes d'accès aux documents administratifs (CADA) : évaluation de la communicabilité, anonymisation, rédaction des réponses motivées. Appuyer la rédaction et la validation des Conditions Générales d'Exécution (CGE) : vérification de la cohérence juridique, révision des clauses types, conseil juridique en cas de litiges liés. Assister les départements commande publique dans la mise en oeuvre des procédures et vérifier le respect des procédures d'achat public. Assurer une veille juridique active sur les évolutions légales, la jurisprudence, et contribuer à la sécurisation des pratiques internes. Pourquoi nous rejoindre : Un environnement juridique stimulant, au contact de multiples partenaires (internes et externes) Un rôle central dans la prévention et la gestion des risques juridiques Des missions à forts enjeux dans une structure en mouvement Un équilibre entre autonomie et travail collaboratif PROFIL : Profil recherché : Excellente connaissance du droit public, des contentieux administratifs et privés, et des mécanismes contractuels. Rigueur, capacité d'analyse et de synthèse. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et excellente qualité rédactionnelle. Aisance relationnelle, esprit d'équipe, adaptabilité, et sens de la confidentialité. Esprit proactif : vous êtes force de proposition pour améliorer les processus et prévenir les litiges.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Centrales d'achat non alimentaires

Employeur

UGAP


Première centrale d'achat public en France, l'UGAP accompagne les acteurs publics à faire le choix de l'achat juste. En pleine croissance, l'établissement se distingue par son modèle d'achat pour revente et par son engagement RSE. A travers tout le territoire, plus de 1 600 collaborateurs oeuvrent chaque jour au service de l'intérêt commun. Et si vous deveniez vous aussi Ugapien ? Pourquoi rejoindre l'UGAP ? - Intégrez un établisseme...

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