Descriptif du poste: En tant que Délégué Pharmaceutique H/F pour Welcoop Solution Produits, équipe commerciale experte auprès des officines diffusant les produits issus des Laboratoires de La Coopérative Welcoop, vous assurez la prospection et la fidélisation d'un secteur à fort potentiel dans le but de promouvoir les gammes du Laboratoire Marque Verte (Produits de Santé et Bien-être) et d'Ixage (Produits de soin haute gamme). Au coeur de notre stratégie commerciale, vous contribuez au développement de la Coopérative en convainquant de nouveaux Coopérateurs de nous rejoindre et en jouant la carte de la synergie avec les autres équipes de vente de la Société. Commercial terrain dans l'âme, entreprenant et audacieux, vous veillez à la satisfaction de vos prospects et clients, au développement du chiffre d'affaires selon les objectifs fixés et ce dans le respect de la culture, des valeurs et des process commerciaux de La Coopérative. Vous couvrirez la zone Paris Est. Profil recherché: Vous avez l'instinct d'un performer commercial et vous vous réjouissez à l'idée de devenir l'ambassadeur de notre Coopérative au service de la Santé ? Rejoignez-nous ! De formation commerciale, vous justifiez d'une première expérience en tant que Commercial Terrain B to B. Vous avez une réelle appétence pour le secteur pharmaceutique ? Quel que soit le secteur d'activité d'où vous venez, vous bénéficierez d'une solide formation continue et d'outils de travail performants. Vos atouts pour réussir : - Votre optimisme - Votre pugnacité - Votre talent de négociation Votre capacité d'écoute, d'échange, d'organisation et votre empathie naturelle vous permettront d'assurer le suivi et la fidélisation de vos clients. Partenaires des Négociales depuis 10 ans, nous sommes fiers de soutenir les talents commerciaux de demain ! On serait curieux de savoir si vous y avez déjà participé. Dites-le nous dans votre CV ! Voici notre process de recrutement : ·       Préqualification téléphonique avec Justine ·       RDV sur site ou en visio avec Christophe le manager,  ·       Passation d'un bilan comportemental & debrief avec le service RH ·       Une prise de référence, proposition embauche Notre vision du recrutement : Chez nous, pas de clonage, pas d'élitisme mais une sélection rigoureuse de personnalités partageant notre culture d'entreprise et nos valeurs. Nous accordons une importance capitale à ce que chaque recrutement soit le fruit d'une décision partagée, réfléchie et assumée, empreinte d'envie et d'optimisme. Authenticité, réactivité et bienveillance sont les valeurs cardinales de notre service recrutement. Et parce que chaque talent compte, nous nous engageons à créer un environnement inclusif et accessible à tous. Rejoignez notre équipe et faites partie d'une entreprise où les singularités de chacun et l'inclusion sont au coeur de notre succès collectif.