RESPONSABILITÉS : Rattaché à la responsable du contrôle de gestion, vous aurez en charge les missions suivantes sur un périmètre d'établissements intervenants dans le secteur du Handicap : - Mettre en place, suivre et analyser les tableaux de bord nécessaires au pilotage des établissements, - Garantir dans le respect des délais le reporting économique des établissements envers le groupe et les financeurs, - Assurer le reporting et l'analyse de la masse salariale, - Participer activement aux situations trimestrielles afin d'analyser la rentabilité de nos établissements, mettre à jour les prévisions d'atterrissage annuel et accompagner le métier dans le pilotage de ces derniers, - Participer à la construction du Plan pluri annuel d'investissement et son suivi, - Participer aux réponses à projets et appels d'offres en lien avec le métier et les autres services supports, - Animer, piloter, et coordonner le processus budgétaire, - Participer à la mise en place et à l'évolution du système d'information. Cette liste de tâches est non exhaustive. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes titulaire d'un BAC + 4/5 en contrôle de gestion, - Vous avez une expérience significative sur une activité médico-sociale / sanitaire - Vous maitriser les fonctions avancées d' Excel, Business Object - Vous faites preuve d'aisance relationnelle et d'une forte capacité d'anticipation et de réactivité - Vous avez des bonnes connaissances comptables. Autres informations: - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. - Avantages liés à la Convention Collective et aux accords d'entreprise : titres restaurant, mutuelle semi-familiale à prix attractif, Prime d'intéressement versée selon les conditions de l'accord, avantages CSE, forfait mobilité durable, télétravail possible. - Rémunération : Entre 38 000 € et 45 000 € brut annuel (selon expérience et profil).