En tant qu’Auditeur Junior confirmé, vous serez rattaché au Manager Audit et vous interviendrez sur des missions d’audit légal et contractuel auprès d'une clientèle variée (PME, ETI, filiales de grands groupes, Associations) dans des secteurs d'activité diversifiés. Missions principales : - Être le point de contact privilégié des clients au quotidien. - Participer à la planification et à la préparation des missions d’audit. - Mener des audits et contrôler les opérations comptables et financières avec rigueur. - Analyser les informations transmises par les clients et garantir leur traitement dans les délais impartis. - Assurer le bon déroulement des missions dans le respect des normes, des procédures internes et des échéances, sous la supervision du Manager Audit. - Veiller à la bonne tenue administrative des dossiers. - Remonter rapidement toute difficulté (temps, technique, relation client...) au Manager Audit et proposer des solutions. - Être éventuellement responsable d’un Auditeur Junior/Alternant/Stagiaire dans le cadre d’un dossier (organisation du travail, contrôle des opérations effectuées). Profil recherché: - Formation supérieure en comptabilité/finance (DSCG, Master CCA ou équivalent); - Expérience de 1 à 2 an(s) en audit ; - Excellente maîtrise des normes d'audit, des principes comptables et de la réglementation ; - Rigueur, autonomie et sens de l’organisation ; - Capacités d'analyse et de synthèse ; - Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles ; - Maîtrise des outils informatiques d'audit et du pack Office. Et voici également les raisons qui vous feront sentir bien chez INELYS : Une vie d’entreprise conviviale et agréable (Afterworks, soirées, séminaires, arbre de noël,…); Un environnement de travail confortable et accueillant (Bureaux modernes); Du sport au centre de votre bien-être (Inscriptions gratuites à des évènements sportifs); ️ Des tickets restaurants (mise à disposition sur la carte « Swile » qui donne accès à de nombreux avantages); Une prise en charge de l'abonnement transport à la hauteur de 50%; Une complémentaire santé, prise en charge à hauteur de 55%; ✨ De la flexibilité dans votre travail (Possibilité de faire du télétravail après la validation de la période d'essaie et du manager); Une montée en compétences garantie (Des formations internes via une plateforme dédiées dans l'accompagnement de nos collaborateurs avec des équipes au cœur des projet d'entreprise : nous prônons le management participatif); La Journée de Solidarité (Inelys vous offre, une fois par an, l'opportunité de vous engager bénévolement auprès d'une association de votre choix, tout en maintenant votre rémunération); Une démarche RSE (entreprise à mission, dons à des œuvres sociales, mécénats culturels et sportifs, implication au sein de la CEC, digitalisation : objectif zéro papier…); ♿ Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Nos 5 étapes de recrutement : 01. Candidature (Nous réceptionnons et analysons votre candidature) 02. Préqualification (Nous vous contactons pour un premier échange) 03. Rencontre (1 ou 2 rendez-vous : en physique, par teams ou par téléphone avec le Manager Audit et le Directeur Audit) 04. Débriefing (Retours sur nos échanges et prise de décision) 05. On boarding (Bienvenue chez INELYS !) Nous sommes ravis de vous accueillir ! Pour voir toute nos offres en cours cliquez sur le lien suivant : INELYS RECRUTEMENT : faites grandir votre carrière ! >>> Découvre la vie d’INELYS en images ! Rendez-vous sur notre page dédiée : https://www.inelys.fr/la-vie-chez-inelys >>> Retrouvez également nos témoignages collaborateurs sur : www.inelys.fr/temoignages-collaborateurs