Le Mercure Bordeaux Château Chartrons Hôtel, un établissement renommé au cœur de Bordeaux, recherche activement un Technicien de Maintenance pour rejoindre notre équipe dynamique. Notre hôtel allie le charme du patrimoine historique à un confort moderne, offrant à nos clients une expérience inoubliable. Si vous êtes passionné par la maintenance hôtelière et souhaitez faire partie d'une équipe engagée, cette opportunité est pour vous. Responsabilités: * Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de l'hôtel, y compris les chambres, les salles de séminaires, le bar et le restaurant. * Diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques signalés par le personnel ou les clients. * Collaborer avec l'équipe technique et les autres départements pour garantir le bon fonctionnement de tous les équipements. * Effectuer des réparations et des entretiens dans le respect des normes de sécurité et de qualité de l'établissement. * Suivre les procédures établies pour la gestion des stocks de pièces de rechange et des outils nécessaires à la maintenance. Profil Recherché: * Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur de l'hôtellerie. * Polyvalence dans tous les aspects de la maintenance générale. * Capacité à travailler efficacement en équipe et sous la supervision du Responsable Technique de l'hôtel. * Souci du détail et capacité à résoudre les problèmes de manière proactive. * Horaires de travail à la semaine soit de 8h à 17h soit de 12h à 21h et 1 week-end par mois Conditions du Poste: * Type de Contrat: CDI. * Lieu de Travail: Mercure Bordeaux Château Chartrons Hôtel. * Avantages sociaux inclus. Si vous êtes prêt à relever ce défi excitant et à contribuer au succès continu de notre établissement, veuillez nous envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation. Nous attendons avec impatience de vous accueillir au sein de notre équipe. Le Mercure Bordeaux Château Chartrons Hôtel est un employeur garantissant l'égalité des chances. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 280,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 20/01/2025