Garant(e) d'application PLM (3D Expérience) F/H - Système, réseaux, données (H/F) 77 - Réau
Offre n° 1254473
Garant(e) d'application PLM (3D Expérience) F/H - Système, réseaux, données (H/F)
77 - Réau - Localiser avec Mappy
Publié le 09 avril 2026
Descriptif du poste: Ce poste de garant 3D Experience est rattaché au stream Intégration. Il a les responsabilités suivantes : 1)Garantir le niveau de service attendu : - Garantir les performances de réactivité et de disponibilité des plateformes dans les environnements de production et de formation en France et en Chine - Valider la mise en production des évolutions des plateforme (France et Chine) tout en veillant au respect des règles et bonnes pratiques de mises en production afin de limiter au minimum le risque d'indisponibilité de ces dernières - Piloter la résolution des crises lors des évènements intervenants sur les environnements de production et de formation (pilotage 8D, lancement RPO.) - Valider la bonne application/déclinaison des règles de protection des données au sein des plateformes 2)Piloter la gouvernance du RUN : - Fédérer les équipes du RUN (i.e. les équipes qui s'occupent du support métier et IT de la plateforme en production) autour de méthodes et outils d'administration communs - Animer des ateliers de partage de connaissance et d'amélioration avec l'ensemble des équipes du RUN pour faire progresser l'efficacité du RUN - Organiser la montée en compétence des équipes support des directions attachées aux nouveaux streams mis en production - S'assurer avec les directions métiers et la DSI du bon dimensionnement des équipes du RUN à l'horizon du plan moyen terme (PMT) - Piloter l'équipe (métier + DSI) en charge du RUN de la plateforme Chine et de ses mises à jour 3)Piloter le déploiement et l'adoption : - S'assurer du bon déploiement de la plateforme en vérifiant que les performances d'adoption sont en phase avec le plan de montée en charge prévu avec les directions métier et l'équipe conduite du changement C-Num (C-Num Change) - Organiser avec les équipes de la conduite du changement (C-Num Change) et les directions métiers le planning de transferts des responsabilités de pilotage du déploiement et de formation de l'équipe C-Num Change aux équipes des supports métier des directions 4)Communiquer : - Remonter aux instances de gouvernance l'état des performances, les alertes et les demandes d'arbitrage du RUN - Définir et piloter, avec le data manager du programme, la réalisation/mise à jour des KPI du RUN (taux d'usage, performance, .) Profil recherché: - Connaissance du PLM 3DX de Dassault Systèmes - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différentes parties prenantes. - Expérience en support méthode et outils métier ou en maintien en condition opérationnelle d'outils applicatifs - Expérience de travail dans un environnement Agile, de préférence en utilisant le framework SAFe. - Certification SAFe (par exemple, SAFe Agilist) est un plus. - Une compréhension approfondie des principes Agile est souhaitée. - Connaissance des outils de résolution de problèmes de type de lean (kaizen, lean, RPO) Soft skills : - Leadership et esprit d'équipe. - Adaptabilité face au changement. - Rigueur. - Orientation vers les résultats.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Construction aéronautique et spatiale
Employeur
Safran Aircraft Engines
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et ...
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