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Programm Leader - Masters créatifs (H/F) 75 - PARIS 08
Offre n° 180XXKV
Programm Leader - Masters créatifs (H/F)
75 - PARIS 08 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 septembre 2024
Pour les programmes de Master en Design de Mode et en Stylisme de Mode, définir la direction et les lignes directrices pour planifier et organiser les activités académiques du corps enseignant, superviser l'avancement des cours et surveiller les performances en termes d'efficacité du contenu, d'action académique et de satisfaction des étudiants (voix des étudiants et NPS), en accord avec les exigences de Regent University London, RNCP et des retours du gouvernement ; diriger et coordonner les activités liées à l'innovation de l'offre académique et de la méthodologie d'enseignement ; contribuer à la formation des tuteurs ; gérer les relations avec les institutions académiques. Objectif principal du rôle Enseignement Planifier les activités d'enseignement et préparer les cours, en veillant à ce que les briefs et les briefs industriels soient intégrés de manière appropriée. Planifier des activités pertinentes au sujet (inviter des intervenants externes, autoriser des visites externes, etc.) et collaborer avec les tuteurs et les responsables d'unité pour la livraison. Rechercher en permanence du matériel et des contributions pour les étudiants et être très réactif aux besoins individuels des étudiants et à leur pratique. Gestion et promotion du programme Les responsables de programme sont chargés de la gestion et de la promotion de l'ensemble du programme. Jouer un rôle actif dans le recrutement des tuteurs et la préparation du manuel d'unité avant le début de l'année académique. Gérer les évaluations et coordonner l'attribution des notes des tuteurs, superviser la modération des évaluations. Préparer les visites des examinateurs externes. Participer aux différents comités et réunions dans le cadre de la contribution académique aux activités de l'école. Collaboration étroite avec le département Assurance Qualité pour traiter les plaintes informelles des étudiants et la préparation des manuels des programmes. Collaborer étroitement avec le siège et avec d'autres écoles d'Istituto Marangoni pour participer à la modification et/ou à la validation des programmes d'Istituto Marangoni par consultation avec des collègues d'autres écoles. L'équipe d'admission s'appuie sur l'expertise des responsables de programme dans leur secteur pour décider d'accorder ou non l'admission aux candidats aux cours d'Istituto Marangoni et collabore avec eux dans diverses activités de promotion telles que les journées portes ouvertes, les événements de recrutement et les visites d'écoles. Établir et entretenir des relations avec les agents locaux pour se tenir informé des événements et des opportunités de promotion. Recherche et expertise Faire progresser activement les connaissances dans le secteur d'expertise par la participation à des conférences, expositions, développement de recherches, projets, équipes et publications. S'assurer que la compétence professionnelle et le développement sont maintenus en tout temps. Support pastoral et soutien aux étudiants Assurer des tutorats individuels et de groupe, des réunions avec les étudiants et fournir un soutien supplémentaire aux étudiants rencontrant des difficultés. S'impliquer activement et se préoccuper du bien-être des étudiants en signalant les problèmes majeurs de protection et en les orientant vers les services aux étudiants, le conseil ou le coaching si nécessaire. Leadership et gestion des personnes Gérer ses propres ressources, leur croissance professionnelle et leur développement des compétences ; planifier et organiser les tâches et activités, et assigner de nouveaux projets ; participer activement au processus de sélection. Garantir le respect des politiques, du code d'éthique et des procédures de l'entreprise. Soutenir activement les initiatives en matière de planification de la succession, de gestion du changement et d'innovation. S'assurer que toute la documentation académique est produite
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : En fonction du profil
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone internationale
Profil souhaité
Expérience
- 48 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniquesCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Piloter une activitéCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve d'autonomie
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
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