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Animateur-trice jeunesse - espace jeunes (H/F) 01 - Val-Revermont
Offre n° 183GCKC
Animateur-trice jeunesse - espace jeunes (H/F)
01 - Val-Revermont - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 octobre 2024
Animateur(trice) jeunesse h/f - Espace jeunes de Val Revermont Cadre d'emplois des adjoints d'animation - catégorie C - Temps non complet : 29h Recrutement par voie contractuelle (CDD jusqu'au 31 janvier 2025) Rattaché à Grand Bourg Agglomération, l'espace jeunes de Val Revermont est un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). L'équipement accueille jusqu'à 24 jeunes de 11 à 17 ans avec pour vocation de promouvoir la vie en collectivité, favoriser la prise de responsabilités, créer des conditions d'échanges, de respect et de libre expression. Missions : Sous l'autorité du/de la responsable de l'espaces jeunes, l'animateur(trice) jeunesse a en charge la gestion du club ados et des actions du service jeunesse. A ce titre, il/elle anime l'espace jeunes sur les différents temps d'ouverture, encadre des séjours (3 par an maximum) et met en place des activités favorisant l'initiative des jeunes. Ainsi, les missions détaillées sont les suivantes : - Organiser, coordonner et animer des activités de loisirs (Activités de découverte, chantiers jeunes, séjours.) - Informer le public et les partenaires institutionnels sur les actions programmées - Préparer et animer des activités en fonction des groupes de jeunes - Veiller à la sécurité des jeunes, au respect des locaux et du matériel Profil du candidat : - Etre titulaire du Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur en accueils collectifs de mineurs (BAFA)- Première expérience d'animateur(trice) jeunes souhaitée- Connaissance de la réglementation liée aux Accueils Collectifs de Mineurs- Compétences en gestion de projet- Maitrise des différentes pédagogies et des techniques d'animation- Bonnes aptitudes rédactionnelles- Sens du travail en équipe- Autonomie, esprit de propositions et d'initiatives, sens de l'anticipation- Dynamisme, réactivité, rigueur, organisation- Qualités relationnelles éprouvées, notamment écoute, patience et maitrise de soi- Sens du service public Spécificités du poste : Temps non-complet 29h heures Annualisées selon période scolaire Espace jeunes - Val Revermont (01370) Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Avantages sociaux (CNAS)* + Titres Restaurant* + Prévoyance + participation employeur complémentaire santé (*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité) Candidature : Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix) Ø sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d'emploi» Ø par mail à recrutements(a)grandbourg.fr Pour le 7 novembre 2024, dernier délai. Référence à porter sur la candidature :CPCSS ANIMATION EJ VR Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter M. Yannick SCHMITT : accueilej.montrevel(a)grandbourg.fr
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CA DU BASSIN DE BOURG-EN-BRESSE
1 ou 2 salariés
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