Venez mettre en œuvre vos compétences dans la gestion de la formation et accompagner de grandes entreprises dans leur transformation RH ! Pour une mission de longue durée, rejoignez CIMES à Lyon et donnez un nouvel élan à votre carrière! Intégrez CIMES, le leader de l'externalisation de la gestion de la formation et de l'alternance, en pleine expansion. Filiale du Groupe CEGOS, pionnier européen du Learning & Development, CIMES met son expertise au service de grands comptes depuis plus de 30 ans. Pour une mission d'une durée de 12 mois, nous recherchons un talent pour un Chargé de Formation qui sera basé à Lyon. Vous interviendrez directement dans les bureaux de notre client dans le cadre de notre prestation de service. Vos missions : Au sein des équipes de notre client, acteur de l'industrie pharmaceutique, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement des plans de développement des compétences. Vos responsabilités incluront : La planification des sessions et des formations : choix des organismes de formation, inscription aux sessions, gestion des convocations,. Relations avec les stagiaires et les interlocuteurs clients, La gestion logistique des sessions, La réalisation de reportings précis : reporting opérationnel et budgétaire, extraction de données, support au service RH du client. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme supérieur en Ressources Humaines ou en Gestion, vous justifiez d'une expérience réussie dans des fonctions similaires. Vous vous reconnaissez également dans les qualités suivantes : Organisation, rigueur et autonomie, Sens du service et fort intérêt pour la relation client, Adaptabilité et capacité à gérer les priorités. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (logiciels RH, suite MS Office) et prêt(e) à relever de nouveaux défis ! Ce que nous vous offrons : Réelles opportunités d'évolution (prises de responsabilités, changement de service, projets variés) Accès privilégié au catalogue de formations CEGOS pour renforcer vos compétences. Prêt(e) à nous rejoindre ? Nous vous proposons un processus d'embauche simple : un premier entretien avec notre chargée de recrutement, suivi d'un échange avec votre futur manager. Poste à pourvoir début 2025 Ne tardez plus, postulez dès maintenant ! Nous nous engageons à vous répondre rapidement. CIMES s'investit dans la qualité de vie au travail en offrant des solutions adaptées aux besoins de ses collaborateurs, tout en promouvant l'égalité des chances et la diversité des profils, expériences et compétences.