Sous l'autorité du directeur adjoint, le chef ou la cheffe de la division du budget et de la performance a pour mission, en collaboration avec les équipes placées sous sa responsabilité, de : - Élaborer et suivre le budget de l'établissement ; - Superviser la mise en place du contrôle interne financier et du contrôle de gestion - Participer à la définition de la politique de l'établissement au sein de l'équipe de direction - Contribuer activement à la définition de la politique économique (activités marchandes, masse salariale) et en assurer le suivi - Travailler en lien avec le directeur délégué aux pilotages financiers des projets : intégrer au budget de l'établissement les prévisions financières liées aux opérations immobilières. Management : - Encadrement et supervision d'une équipe de cinq personnes, responsables des domaines de la construction budgétaire, du contrôle de gestion et du contrôle interne. Activités budgétaires : - Piloter l'élaboration du budget initial et des budgets rectificatifs, ainsi que le suivi budgétaire de l'établissement ; - Établir, à partir du système d'information financier de l'établissement, les états de suivi ; - Suivre l'évolution des règles, directives et procédures financières ; - Contrôler et valider les engagements juridiques ; - Veiller au respect des règles budgétaires et comptables - Conduire le dialogue budgétaire en lien avec le contrôle de gestion ; - Participer aux travaux de clôture budgétaire et comptable ; - Participer au dialogue stratégique avec le Cnous, en veillant à la préparation et à la fiabilisation des données ; - Rédiger des rapports (rapport de présentation des budgets, rapport d'activité et de performance, rapports d'activités annexes) en collaboration avec les équipes placées sous sa responsabilité. Contrôle de gestion : - Garantir la qualité des travaux de contrôle de gestion : - La production de rapports de gestion et la préparation des documents destinés à la direction générale, aux responsables de services et aux directeurs des unités de gestion. - La génération de données chiffrées et la réalisation d'analyses thématiques liées à des enjeux budgétaires et stratégiques. Contrôle interne et financier : - Superviser le déploiement du contrôle interne et financier au sein de l'établissement - Superviser les opérations de paramétrage nécessaires au bon fonctionnement du système d'information, sur les volets budgétaires et contrôle de gestion. Qualités requises : - Capacité managériale - Sens de l'organisation, de l'écoute et de la communication - Excellentes connaissances administratives - Compétences financières, budgétaires, juridiques et techniques confirmées - Expérience dans la conduite et la gestion de projets - Capacité d'initiative - Qualités relationnelles - Capacité à convaincre - Dynamisme - Réactivité