Assistant / Assistante ressources humaines (H/F) 94 - THIAIS
Offre n° 185YNLH
Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)
94 - THIAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 janvier 2025
Situé à Thiais (94), l'hypermarché Carrefour Rungis belle Epine, d'une surface de 12 800 m², témoigne de la volonté de développement du Groupe Yabe , sur sa deuxième région d'implantation qui est l'Ile de France. Belle Épine est le 5e centre commercial le plus visité de France, avec plus de 18 millions de visiteurs en moyenne par an. Ce carrefour est composé de 3 étages variant des produits alimentaires et non alimentaires. Vos missions seront les suivantes : _ Suivi des embauches des nouveaux salariés (prise de contact avec les candidats, réalisation des dossiers agents, mise à jour des tableaux de suivi, réalisation des contrats de travail, démarches administratives pour l'arrivée. _ Suivi et gestion des salariés en CDD et CDI (évaluations, prolongations, fins de contrat). _ Gestion des mobilités internes (mise à jour de tableaux de suivi, réalisation des avenants.). Réponses aux diverses requêtes des salariés. Profil recherché Doté(e) de bonnes qualités relationnelles vous avez le sens du travail en équipe et savez travailler en mode projet. Votre autonomie, votre pragmatisme et votre rigueur vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées. Vous êtes dynamique et savez adapter votre communication à tout type d'interlocuteur. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire (Excel et Word) ainsi qu'une aisance rédactionnelle. Votre formation : Diplômé.e d'un Bac + 2 a minima avec une spécialisation en Ressources Humaines ou en Recrutement, vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans la gestion de l'administration RH. Type d'emploi :CDD Temps plein, Durée du contrat : 4 mois
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1855.0 Euros à 2100.0 Euros sur 13.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 4 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestionCette compétence est indispensable
- Réaliser des déclarations réglementairesCette compétence est indispensable
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Législation sociale
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hypermarchés
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