Nous recherchons un Gestionnaire de paie pour un Cabinet dynamique basé à Libourne. Ce cabinet est réputé pour la qualité de ses services, le confort de ses locaux et la modernité de ses outils. Aussi, vous souhaitez rejoindre un cabinet qui vous permettra de concilier vie personnelle et professionnelle et privilégiant le bien-être de ses collaborateurs. Le logiciel utilisé est Silae. En lien direct avec le Responsable, vous êtes en charge d'un portefeuille de dossiers multi-conventions (HCR, Immobilier, BTP, Industrie) composé de TPE et PME locales. Vous élaborez une moyenne de 250 bulletins par mois, les déclarations sociales et les DADS. Aussi, vous êtes un référent pour vos clients et intervenez sur des missions en droit social (en fonction de votre niveau vous pouvez être accompagné sur cet aspect de vos fonctions). Issu d'une formation en Gestion de la paie avec au moins 2 ans d'expérience acquise en cabinet, vous maîtrisez la législation spécialisée, les outils informatiques et la gestion simultanée de plusieurs dossiers. La confidentialité de votre candidature est assurée durant le processus de recrutement.