Descriptif du poste: Sous la responsabilité du Head of Métier Nuclear and Safety Engineering auquel vous êtes rattaché, les missions que vous assumez en tant que chef de groupe sont : ·       Expertise HVAC: o   Réaliser ou faire réaliser par son groupe les études techniques / d'expertise propres au métier ; o   Réaliser ou faire réaliser par son groupe la vérification technique et/ou l'approbation des livrables produits ; o   Organiser la vérification systématique et documentée de tous les documents produits dans métier comme l'exige la procédure de qualité de la documentation de Tractebel en appliquant ou en développant les processus adéquats et en promouvant et en diffusant l'utilisation des bonnes pratiques et des processus ; o   Promouvoir l'expertise de son groupe (participation active aux conférences, publications sur les réseaux sociaux, publication scientifiques.).   ·       Accompagnement commercial des BS o   Représenter ou faire représenter le métier HVAC des présentations commerciales ; o   Organiser les contributions aux phases de prospect (pré qualification, rédaction de propositions techniques, réalisation de chiffrage,  soutenances, ...) ; o   Contribuer à la promotion commerciale du métier HVAC (réalisation de fiches de références réalisation de plaquettes métier,  participation aux salons, publications sur les réseaux sociaux, publication scientifiques.).   ·       Accompagnement des BS sur les projets : o   Assister les BS lors des réunions techniques avec le client ; o   Garantir la qualité technique des études pilotés/réalisées par le métier HVAC (qualité technique, méthodes de travail ; o   Organiser le pilotage des équipes techniques dont l'Assistance Technique et sous-traitance d'études ; o   Respecter ou faire respecter les engagements du métier HVAC pris sur le projet (Délais / Budget) ; o   Allouer et mobiliser les ressources HVAC compétentes en adéquation avec les besoins opérationnels.   ·       Gestion des ressources   o   Gérer et suivre le plan de charge de ses équipes en corrélation avec les besoins des BS ; o   Définir ou gérer les priorités de mobilisation en concertation avec les BS et le métier ; o   Assurer l'évaluation individuelle de ses collaborateurs, et réaliser l'examen annuel des performances (entretiens annuels, définition de leurs objectifs et moyens de développement personnel) ; o   Assurer la cohérence des activités avec les objectifs du métier ;  o   Developper des synergies entre les groupes du domaine process ; o   Veiller à mettre en place et développer un esprit d'équipe et de collaboration au sein de son équipe ·       Gestion de la compétence o   Identifier et maintenir les compétences, l'expertise, les ressources techniques et les méthodologies nécessaires à la réalisation des activités assignées à son groupe ;  o   Assurer le partage des connaissances et le partage de REX dans un objectif de capitalisation ;     Profil recherché: Une expertise confirmée en HVAC dans le secteur nucléaire Anglais courant Une expérience managériale avec un leadership, gestion d'équipe, management et pilotage Mobile géographiquement ( Marseille, Bruxelles ...)