Gérant / Gérante d'hôtel 73 - Savoie
Offre n° 191BLCD
Gérant / Gérante d'hôtel
73 - Savoie
Publié le 14 avril 2025
Réf. 939 - A la recherche de son nouveau chef d'orchestre pour superviser et dynamiser nos opérations hôtelières, notre hôtel promet une expérience unique à nos clients grâce à un service impeccable et des installations de premier ordre. - Type de contrat proposé : Contrat CDD/Saisonnier été 2025 - Poste logé et nourri - Salaire net mensuel € 2200 - € 2500 en fonction des compétences Dans un rôle stratégique et varié, vous aurez la responsabilité de gérer l'hôtel dans toutes ses dimensions : 1. Gestion de l'Hôtel 2. Administration 3. Relation Clientèle & Accueil 4. Ressources Humaines Pour exceller dans ce poste clé qui offre une influence significative sur performance globale établissement/expérience clientèle/réputation online/etc., certaines compétences essentielles sont requises : - Expérience managériale, pas nécessairement dans domaine hôtelier/touristique - Compétences organisationnelles/priorisation tâches - Aptitude démontrable communication claire/conciliante/personnalisable selon interlocuteur contexte - Sensibilité aigüe culturelle/adaptation rapide nouveautés/demandes changeantes - Solides bases gestion financière/analyse/data-driven insights convergeants résultats effet visible - Disposition CDD saison de mi-juin à fin septembre, avec logement et nourriture - Expérience en restauration est un atout. CANDIDATURES : CV personnalisé avec photo et références vérifiables. - Les candidats doivent être domiciliés en France ou pays limitrophes, parler et comprendre le français, avoir une formation hôtelière et/ou une expérience significative d'au moins 2 ans, soit 3 à 4 saisons réussies en France.
- Type de contrat
-
Saisonnier - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
42H Travail en journée
- Salaire
- Hébergement
- 2200 à 2500€ net nourri / logé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Élaborer une stratégie commerciale
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de leadership
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités manufacturières n.c.a.
Employeur
JOBHR
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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