Formateur forces de vente - secteur BTP (H/F) - CDI - Colmar 68 - COLMAR
Offre n° 199KCXP
Formateur forces de vente - secteur BTP (H/F) - CDI - Colmar
68 - COLMAR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 octobre 2025
Recrutement Salon En Ligne Industrie Alsace, candidatures ouvertes à partir du 03 novembre ! En tant que formateur(trice) force de vente, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des commerciaux en animant des formations sur les techniques de vente, commercialisation et de relation client sur toute la France. Dans le cadre de vos missions quotidiennes, vous serez amené(e) à : -Concevoir et animer des parcours pédagogiques innovants (présentiel, e-learning, vidéo, ateliers.) à destination des équipes commerciales sur les produits Liebherr France (pelles hydrauliques sur chenille) en collaboration constante avec nos experts métiers ; -Transmettre les arguments techniques et commerciaux permettant de valoriser nos produits auprès des clients ; -Adapter les contenus pédagogiques aux différents marchés et profils commerciaux ; -Participer à l'élaboration de supports de formation (présentiels, e-learning, vidéos, etc.) ; -Collaborer avec les équipes produit, marketing et RH pour garantir la cohérence des messages délivrés en formation ; -Accompagner les commerciaux lors de salons professionnels ; Être un(e) ambassadeur(drice) enthousiaste des produits et services Liebherr auprès des équipes de vente. Profil recherché : -Expérience en formation, idéalement dans un contexte commercial et/ou technique -Maîtrise des techniques de vente, de négociation et de communication -Capacité à vulgariser des contenus techniques pour les rendre accessibles -Maîtrise du français, de l'anglais et de l'allemand (niveau professionnel) -Aisance avec les outils digitaux -Flexibilité horaire et disponibilité pour voyager en France et à l'international (Allemagne, Autriche et 1 à 2 longs courriers/an) Déplacements réguliers en France et en Europe (Allemagne, Autriche) 1 à 2 déplacements internationaux long courrier par an
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
36H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
- Salaire
- Rémunération selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone européenne
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Langues
- AllemandCette langue est indispensable
- AnglaisCette langue est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication de machines pour l'extraction ou la construction
Employeur
LIEBHERR-FRANCE
1000 à 1999 salariés
Liebherr-France SAS est la première filiale du Groupe Liebherr en France. Implantée à Colmar depuis 1961, elle produit une gamme de pelles hydrauliques sur chenilles et machines spéciales (14 à 100 tonnes). L'entreprise compte 1 300 salariés et propose une large diversité de métiers, allant de la production industrielle à l'ingénierie, en passant par les fonctions supports et l'informatique.
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