Educateur spécialisé H/F (H/F) 62 - ST OMER
Offre n° 209CRPG
Educateur spécialisé H/F (H/F)
62 - ST OMER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juin 2026
Employeur handi-engagé
Le SESSAD Saint Omer TSL et Déficience Auditive Recherche un(e) éducateur spécialisé (H/F) C.D.I. à temps partiel 0.40 ETP Rémunération selon Convention Collective de 1966 Poste à pourvoir : 31/08/2026 Missions : - Accompagnement et soutien auprès de la personne accompagnée et de sa famille - Accompagnement à la scolarisation au domicile ou dans les établissements scolaires - Mise en place d'un accompagnement en classe - Actions de soutien en faveur de l'inclusion sociale - Coordination du Projet Personnalisé de certaines personnes accompagnées - Elaboration et Rédaction des bilans éducatifs - Préparation des ateliers et supports pédago- éducatif - Préparation et rédaction des objectifs éducatifs des projets personnalisés - Préparation des actions socio-éducatives - Rencontre avec les partenaires (synthèse, rencontres projet, ESS) - Compte rendu régulier des suivis à la direction - Participation aux réunions et concertation de l'équipe pluridisciplinaire (réunions de services, élaboration des PPA) Diplôme exigé : D.E.E.S. (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé) Qualités requises : organisation, rigueur, capacités relationnelles, discrétion professionnelle, dynamisme. Expérience souhaitée en accompagnement de la petite enfance, Surdité, TSL et tout autre type de handicap. Le SESSAD Jules Catoire de Saint Omer s'inscrit dans le réseau PRAUSE (APEI, APF France Handicap, La Vie Active, ASRL), ce qui permet de faciliter l'accès à d'autres annonces en temps partiel sur un même territoire.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 15H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Véhicule
- Salaire selon CCN et expérience
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
JULES CATOIRE AUDITION PAROLE COMMUNIC
100 à 199 salariés
Mme Marie-Thérèse KASZUBA
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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