Commercial en Hôtellerie (H/F) 95 - Le Thillay
Offre n° 214QVKH
Commercial en Hôtellerie (H/F)
95 - Le Thillay - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 octobre 2026
Notre groupe hôtelier détenu par la HOLDING KARACAN gère plusieurs établissements en région parisienne et à Lourdes, développant ainsi une offre diversifiée pour différents types de clientèles : tourisme religieux à Lourdes et tourisme d'affaires/loisirs. DESCRIPTION DU POSTE Nous recherchons un(e) Commercial en Hôtellerie en statut d'agent commercial pour développer et fidéliser notre portefeuille clients sur nos différents établissements. Missions principales : Pour l'HÔTEL ARCADES - Lourdes : Prospection commerciale : Identifier et démarcher les organisateurs de pèlerinages, associations religieuses, paroisses, et tour-opérateurs spécialisés Développement du marché des pèlerinages : Établir et maintenir des relations durables avec les prescripteurs du tourisme religieux Pour nos hôtels en région parisienne : Prospection B2B : Démarcher les entreprises, comités d'entreprise, et organisateurs d'événements professionnels Développement clientèle affaires : Cibler les sociétés pour séminaires, formations, et hébergements d'affaires Marché loisirs : Prospecter les tour-opérateurs, agences de voyages et groupes touristiques Missions transversales : Négociation et vente : Présenter nos offres d'hébergement, négocier les tarifs groupes et finaliser les contrats Suivi commercial : Assurer le suivi des réservations et la satisfaction client sur l'ensemble de nos établissements Veille marché : Analyser la concurrence et identifier les nouvelles opportunités sur les marchés de Lourdes et d'Île-de-France Participation aux salons professionnels du tourisme religieux et du tourisme. PROFIL RECHERCHÉ Formation et expérience : Formation commerciale ou hôtelière (Bac+2 minimum) Expérience significative dans la vente B2B, idéalement dans l'hôtellerie ou le tourisme Connaissance du marché des pèlerinages et du tourisme religieux appréciée Compétences requises : Excellentes qualités relationnelles et sens du service Capacités de négociation et de persuasion Autonomie et organisation dans la gestion des priorités Maîtrise des outils informatiques (CRM, Pack Office) Anglais courant indispensable, autre langue européenne appréciée Permis B Avance sur commission Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- avance sur commission
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Normes d'hygiène et de sécurité
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
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