RESPONSABILITÉS : Le pôle PETREL est un service mutualisé en charge des activités liées à la retraite pour tous les personnels titulaires affectés dans les établissements d'enseignement supérieur du site Lyon-St Etienne. Description du poste : - Assurer la mise à jour et la fiabilisation des comptes individuels retraite - Finaliser la carrière des agents dans TOSCA et étudier le droit à bonifications et majorations de pension - Réceptionner et traiter les dossiers EIG, relancer les agents et/ou les établissements le cas échéant pour obtenir les pièces justificatives - Assurer le lien avec les établissements partenaires pour toute demande émanant du SRE - Suivre certains dossiers et relancer les interlocuteurs internes ou externes concernés - Rechercher les éléments de carrière en lien avec les services de gestion, les agents et les partenaires institutionnels - Connaître et appliquer la réglementation du domaine d'activité - Réaliser des opérations de gestion courante en lien avec les activités de la structure - Renseigner des tableaux de bord liés au suivi de l'activité du service - Classer et archiver des documents - Réceptionner, diffuser et assurer la traçabilité du courrier PROFIL RECHERCHÉ : OPERATIONNELLES : - Savoir planifier ses activités et respecter les contraintes calendaires - Savoir rendre compte - Travailler en équipe - Maîtriser les outils bureautiques - Enregistrer et classer des documents - Rédiger des courriers, courriels COMPORTEMENTALES : - Respecter la confidentialité - Faire preuve de rigueur, de réactivité et de fiabilité - Qualités relationnelles, capacité d'écoute Poste à pouvoir dès le 14/04/2025 Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie C Rémunération mensuelle brute: 2051.86€ En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de : - 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions, - la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,... - l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua - l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs, - possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel) - restauration sur le campus avec une participation financière de l'université