Au sein du pôle Propreté, nous recherchons un(e) gestionnaire(e) paie dans le cadre d' un CDI pour l'une de nos agences à Canéjan (33). Véritable pilier de l'agence que vous intégrez, et interlocuteur(trice) privilégié (e ) des salariés et du directeur d'agence , vous aurez un rôle central dans l'agence en étant assurant l'interface entre l'équipe et les salariés. A ce titre vous intervenez, en lien avec le service RH et la responsable Paie dans les domaines paie et RH. Plus précisément, votre rôle s'articulera autour des thématiques suivantes : - Collecte, contrôle et saisie des éléments variables de paie, - Contrôle de la conformité des contrats / avenants de travail, DPAE, document de soldes de tout compte, - Suivi des retours des contrats. - Gestion et suivi des arrêts de travail (attestations sécurité sociale, dossier prévoyance, saisie dans le SIRH) - Traitement des factures fournisseurs - Suivi des tableaux de ratio hebdomadaires et des provisions intérim De formation Bac+2 minimum, vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la paie impérative d'au moins 2 ans. Collaborateur/trice dynamique vous justifiez d'un excellent relationnel et d'une très bonne organisation de travail. La réactivité, la prise d'initiative, la rigueur et l'anticipation seront vos principaux atouts pour ce poste.