Description du poste : Secteur : Toulouse Sud - Prioritairement sur le département 31, mais aussi le 65 et 32 Vous avez la fibre commerciale et l'âme d'un chasseur ? Rejoignez-nous et développez un secteur à fort potentiel ! Votre mission : Chasser, conquérir, développer ! En tant que Commercial Itinérant, vous êtes le patron de votre zone, référent sur votre terrain de jeu, et un partenaire privilégié pour accompagner vos clients dans leur développement. Votre objectif : construire votre portefeuille clients au sein de la 4¿ ville de France et développer votre activité sur un marché à fort potentiel. Prospection et conquête de nouveaux clients***Identifier et prospecter activement les indépendants et petites structures du CHR sur le département 31 (70%), ainsi que le 65 (10%) et le 32 (20%). * Mettre en place une stratégie de prospection efficace : prise de rendez-vous, démarchage terrain, relances, utilisation des réseaux professionnels. * Développer un portefeuille clients en allant chercher de nouveaux partenaires et en détectant des opportunités sur votre zone. Développement et fidélisation***Établir une relation de confiance avec vos clients pour comprendre leurs besoins et leur apporter des solutions adaptées. * Construire un portefeuille solide en accompagnant les indépendants et multi-fonds (restauration traditionnelle, rapide, boulangerie, pâtisserie.). * Maximiser la satisfaction client en assurant un suivi personnalisé et en proposant des offres attractives. Performance et stratégie commerciale***Piloter vos KPIs et suivre votre activité commerciale pour optimiser votre efficacité. * Élaborer un plan d'actions commerciales pour structurer votre développement et atteindre vos objectifs. * Travailler en autonomie tout en bénéficiant du support de l'équipe ADV pour gérer les commandes et la logistique. Description du profil : Le profil idéal ?***Un(e) chasseur(se) né(e), dynamique, avec une véritable passion pour la prospection. * Pas besoin d'un gros bagage commercial : un bon réseau et des bases en méthodes de vente suffisent. * Un(e) candidat(e) venant de la concurrence ? Nous sommes ouverts ! * Autonomie, organisation et esprit de conquête sont vos moteurs.