directeur accueil loisirs H/F - EC21692 La Direction de l'Education accueille 37 000 enfants lyonnais scolarisés d ... 07 écoles maternelles et élémentaires. Sous la responsabilité du Responsable de Secteur de votre arrondissement et en lien avec les responsables de proximité, vous encadrez les équipes d'animateurs sur les temps périscolaires. D ... spect du projet pédagogique, vous veillez à la bonne application des normes de sécurité d ... jectif de bien-être et de détente pour les enfants. Votre action s'inscrit d ... dre du Projet Educatif de Lyon, pour ce faire, vous êtes en liaison avec le coordonnateur éducatif territorial, la mission éducative et médico-sociale et le directeur d'école. Vous veillez à assurer la continuité éducative avec le temps scolaire en collaboration avec le directeur d'école et le référent de coéducation de proximité. Vous pouvez également sur certains sites exercer vos missions durant le temps périscolaire des ateliers du mercredi matin. Vos activités principales : - Garant du projet pédagogique sur le temps périscolaire et extrascolaire - Construire le projet pédagogique concernant l'accueil des enfants d ... dre du Projet Educatif de Lyon et en cohérence avec le projet d'école en appui du service aux Publics - Coordonner la mise en place des activités avec le Directeur Adjoint en concertation avec l'équipe d'animation en respectant le choix et le rythme des enfants - Participer aux réunions de concertation relatives aux temps périscolaires avec l'ensemble du personnel municipal concerné, en liaison avec le ou la responsable de secteur et le ou la responsable de proximité - Assurer un relais quotidien d'informations avec l'équipe éducative de l'école Pilotage de l'accueil de loisirs sur les temps périscolaire et extrascolaire : - Assurer le recrutement de l'équipe d'animation en charge des activités sur tous les temps périscolaires et extrascolaires. - Piloter et encadrer l'équipe d'animation sur tous les temps périscolaires et extrascolaires s'il y a besoin avec le ou la référent(e) de coéducation de proximité - Assurer une présence terrain quotidienne auprès de l'ensemble de l'équipe intervenant sur la pause méridienne - Evaluer les animateurs et rédiger en cas de dysfonctionnements graves les rapports demandant le licenciement des animateurs à adresser au service Ressources Humaines en lien avec le ou la responsable de secteur - Coordonner et piloter le travail des équipes d ... spect de la règlementation jeunesse et sport - Assurer la gestion des moyens de remplacement d ... spect de la règlementation jeunesse et ... ... spect des budgets alloués en lien avec le ou la responsable de proximité - Contrôler la qualité du service rendu ainsi que le respect des règles et procédures - Valider les demandes de formations des animateurs en lien avec le service Ressources Humaines - Analyser les tableaux de bord de présence et rendre compte au service aux publics - Transmettre au responsable de secteur toute information nécessaire au bon fonctionnement des temps périscolaires et extrascolaires - Suivre l'utilisation du budget de l'ALAE pour la gestion du personnel (utilisation des vacations, affectation des animateurs et du matériel périscolaire Garant de l'accueil de l'usager sur les temps périscolaires ou extrascolaire : - Assurer l'inscription des enfants et le suivi journalier de leur présence pour le mercredi matin pour l'élémentaire (uniquement les Directeurs à 100%) - Suivre l'inscription des enfants en lien avec le ou la référent(e) de coéducation de proximité pour tous les autres temps - Assurer une interface quotidienne avec les familles en favorisant une écoute active pour garantir leur accueil, leur information et contribuer à un service public de qualité - Concerter, dialoguer avec les familles sur le fonctionnement de l'accueil de loisirs, les activités proposées et le comportement des enfants -Assurer l'ensemble des procédures administratives nécessaires à la déclaration et au fonctionnement d'un accueil de loisirs conformément à la réglementation de la DDCS en lien avec le service aux publics Vos avantages : - Participation tran ... mmun ou velo'v à hauteur de 75% - Carte ticket restaurant : possibilité jusqu'à 153€ par mois dont 60% pris en charge par la ville - Forfait « mobilités durables » : jusqu'à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel - Participation à une complémentaire santé et prévoyance - Congé menstruel - 10 semaines de congé 2ème parent Pour aller + loin : - Un accompagnement à la recherche de logement - Comité des œuvres sociales : ... culture, loisirs, voyages.des avantages po