Description du poste Recueillir et analyser les besoins en recrutement de nos clients Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents jobboards Sourcer activement les candidats via les outils de recrutement et les réseaux professionnels Réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens de recrutement Évaluer les compétences, la motivation et l'adéquation des profils avec les besoins des clients Présenter les candidatures retenues aux entreprises clientes Assurer le suivi des missions et maintenir une relation de proximité avec les candidats Constituer les dossiers administratifs des intérimaires Vérifier la conformité des documents nécessaires à l'embauche Participer à la rédaction des contrats et au suivi administratif des missions Veiller au respect des procédures internes et de la législation du travail temporaire Fidéliser votre portefeuille de candidats Contribuer à la dynamique commerciale de l'agence par votre sens du service et votre réactivité. Description du profil : Nous recherchons avant tout une personnalité. Vous êtes probablement la personne idéale si Vous avez une première expérience réussie en recrutement, ressources humaines, travail temporaire ou relation client Vous aimez le contact humain et savez créer rapidement une relation de confiance Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs recrutements simultanément Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité et d'initiative Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans une ambiance conviviale et dynamique Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les échanges téléphoniques. Une expérience en agence d'emploi ou dans le secteur du travail temporaire sera particulièrement appréciée.