Assistant Chargé d'Études RH H/F - alternance 94 - ARCUEIL
Offre n° 6026414
Assistant Chargé d'Études RH H/F - alternance
94 - ARCUEIL - Localiser avec Mappy
Publié le 17 octobre 2024
Intégré au sein de l'équipe du Directeur Statistiques RH et Rémunérations, et accompagné en proximité par le responsable rémunération et reporting RH, vous participez à la réalisation, l'amélioration et la mise à disposition des outils de pilotage RH et d'aide à la décision auprès de la DRH et des Responsables RH opérationnels. Plus précisément vous : - Contribuez à la mise à jour et à la réalisation des reporting RH mensuels et d'études sociales chiffrées (effectifs, turn over, absentéisme, sécurité, bilans sociaux, index égalité homme / femme...), - Participez à la mise en oeuvre de la campagne salariale non-cadre (réalisation de livrets de rémunération, production et mise à disposition des documents pour les Négociations Annuelles Obligatoires « NAO »...) - Prenez part à l'élaboration d'enquêtes de benchmark autour des rémunérations et restituez les résultats aux responsables des ressources humaines, - Réalisez des simulations de salaires, - Êtes également amené à contribuer à certains projets RH en cours au sein de l'équipe. Le profil recherché VOS ATOUTS ? Futur diplômé d'une formation supérieure (Master1/2) en Gestion ou Ressources Humaines, vos premiers stages ont confirmé votre attrait pour ce domaine et vous ont déjà permis de développer votre connaissance et votre goût pour les chiffres. Vous savez manipuler l'outil informatique et avez de bonnes connaissances en Excel. Vous êtes également reconnu pour votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre sens de l'organisation. Votre curiosité et votre envie d'apprendre sont des atouts clés dans ce poste. Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique tout en coopérant avec différents interlocuteurs ? Comment ? Grâce à une approche pratique et efficace : rejoindre simultanément notre partenaire sur ce poste ainsi que notre CFA pour bénéficier de cette formation en alternance à distance. Voici ce que nous t'offrons : Type de contrat : Contrat d'apprentissage (CDD). Diplôme ciblé : Mastère Management des Ressources Humaines (RNCP36411), niveau 7, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel. Durée de la formation : 12 mois. Format de la formation théorique : 100% en ligne, incluant des cours et des classes virtuelles. Rythme de l'alternance : 1 jour de formation par semaine (jour à définir) et 4 jours en magasin. Rémunération : Selon le barème national en vigueur. Début de la formation : dés que possible. Lance-toi dans cette aventure enrichissante qui combine travail sur le terrain et apprentissage numérique !
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 477,07 Euros à 1766,92 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Entreprise
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