Chargé du développement des RH F/HSynergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. Nous recherchons, pour le compte de notre client, une industrie qui conçoit, développe, intègre, industrialise, produit, déploie et maintien en condition opérationnelle des équipements de radiocommunications, un(e) Gestionnaire Ressources Humaines, directement rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines sur le site de responsabilités : Vous interviendrez sur plusieurs volets clés de la gestion des Ressources Humaines, à savoir : Politique Ressources Humaines : - Gestion des promotions (communication, constitution de dossiers, suivi des cotations, relances et reporting). - Politique salariale - Data cleaning, collaboration ARH GNV, déploiement et accompagnement auprès des équipes RH et des managers, consolidations et notifications. Systèmes d'Information RH (SIRH) : - Suivi des bilans d'accords divers (télétravail, égalité ). - Gestion des réorganisations. - Coordination et reporting mensuel pour l'ensemble des sites (effectifs, mouvements, temps de travail, analyses diverses). - Assistance aux managers, salariés et équipes RH sur les outils RH. Emploi et intégration : - Organisation de l'accueil des nouveaux embauchés (planification, présentation des RH). - Suivi de l'intégration (contrats, avenants, suivi des entretiens de fin de période d'essai/adaptation). Administration RH et paie : -Relais avec les Gestionnaires de Paie pour le périmètre de Cholet : suivi régulier des dossiers, communication par mail et téléphone, points avec les responsables d'équipe. - Suivi du temps de travail via l'outil Access. - Gestion des missions à l'étranger (avenants, primes, suivi des récupérations au retour de mission). - Préparation des dossiers administratifs (départs, absences) et suivi des circuits de départ. - Déploiement des accords sur site : sensibilisation et suivi individuel sur la croissance et l'emploi (CET, forfait ), gestion des questions et communication. - Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la politique RH de l'entreprise, en assurant une coordination efficace entre les différents acteurs internes (RH, managers, salariés). - Vous maîtrisez les divers aspects de la fonction RH, notamment en ce qui concerne les SIRH, le reporting, et les principes de gestion de la paie. - Vous possédez un fort sens du service, et savez interagir efficacement avec les parties prenantes internes, telles que les managers, les collaborateurs et les instances représentatives du personnel (IRP). - Vous êtes un(e) professionnel(le) des Ressources Humaines rigoureux(se), doté(e) d'excellentes capacités de communication et de gestion, souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et positif. 3, 2, Candidatez !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d' )Nous attendons avec impatience votre candidatureVeuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.À propos de nousLe Groupe Synergie, Leader Français en services RH, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH.Depuis plus de 50 ans, nous marquons notre différence par notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance et avec lesquels nous développons des relations basées sur la proximité et la performance.Mettons nos énergies en commun.Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, 5000 collaborateurs permanents.Le Groupe Synergie offre également des solutions spécialisées, dans une large gamme de secteurs d'activité, à tous ses clients PME/PMI ou grands comptes, secteur public ou privé et dispose de missions dédiées qui accompagnent ses clients en matière de recrutement lié au handicap, à l'insertion professionnelle ou aux seniors.Synergie est classé dans le palmarès 2023 des meilleurs cabinets de recrutements établi par Les Echos et l'Institut Statista, parmi les 75 cabinets jugés les plus performants sur le secteur du travail temporaire.Le Groupe Synergie en chiffres 800 bureaux de recrutement et agences d'emploi 17 pays + de 50 ans d'expertise Lancement de la saison 2024 des salons TAILLE DE LA SOCIÉTÉ à salariés