Référence CSP: O069250/718001405 La Ville de Lyon recrute pour le Secrétariat Général un manager pour ses fonctions supports. UN POSTE CLÉ DANS UNE COLLECTIVITÉ EN MOUVEMENT Vous êtes un manager expérimenté, sensible aux évolutions du service public ? Vous souhaitez allier expertise technique et accompagnement du changement dans une collectivité dynamique ? Ce poste combine responsabilités opérationnelles et participation à la transformation de l'action publique. Rattaché au Secrétariat Général, vous piloterez une direction essentielle qui assure le bon fonctionnement des services supports tout en accompagnant leur évolution. Vous travaillerez au c½ur de l'organisation municipale, en lien direct avec la Direction Générale, l'Exécutif municipal et les Cabinets du Maire de Lyon et des Maires d'arrondissement. VOS MISSIONS : ENTRE PILOTAGE ET MODERNISATION Pilotage des fonctions supports essentielles : - Coordination des processus RH, finances, commande publique et informatique - Gestion de l'assistanat des élus et du cabinet du Maire - Adaptation continue de l'offre de service aux besoins évolutifs des services, cabinets et élus Management d'équipes pluridisciplinaires : - Encadrement de 36 agents répartis en 4 pôles spécialisées (24 assistants, une assistante de direction, un chargé de la commande publique, une responsable administrative et financière, une chargée RH, une équipe de 4 correspondants informatiques dont un encadrant, une équipe de 4 chauffeurs dont un encadrant). - Animation des pôles des assistants, des correspondants informatiques, du service chauffeurs/déplacements et du pôle ressources - Accompagnement de vos équipes dans l'appropriation des nouvelles pratiques Contribution à l'amélioration continue : - Participation aux projets de modernisation des services - Optimisation des processus internes - Interface privilégiée avec la Direction Générale et les élus pour tout sujet relevant du fonctionnement institutionnel VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Une collectivité en mouvement : - Ville de 520 000 habitants dynamique et en développement - Intégration dans une Direction Générale Adjointe au c½ur de la transformation publique - Projet managérial participatif favorisant l'initiative et l'innovation - Proximité avec les sphères décisionnelles et participation aux réflexions stratégiques Des perspectives stimulantes : - Contribution concrète à la modernisation des fonctions supports - Développement de compétences dans un environnement en transformation