En tant que Responsable Ressources Humaines (F/H), vous aurez les responsabilités suivantes : * Assurer la gestion RH quotidienne : administration du personnel, suivi des dossiers, coordination avec le prestataire de paie * Déployer et structurer les process RH afin d'harmoniser les pratiques entre les deux sites industriels. * Contribuer à la mise en place de démarches d'amélioration continue et de standards RH élevés. * Suivre les indicateurs essentiels : turnover, absentéisme, recrutement, intégration, formation, mobilité. * Piloter l'ensemble du processus de recrutement : définition du besoin, diffusion, sélection, entretiens, accompagnement des équipes encadrantes. * Soutenir les managers dans la gestion RH opérationnelle et les pratiques managériales. * Gérer les procédures disciplinaires dans un cadre conforme et transparent. * Favoriser un climat social positif et encourager la communication interne. * Participer aux projets de développement RH : parcours d'intégration, actions de développement professionnel, initiatives en faveur du bien¿être au travail. * Contribuer activement à la structuration RH liée à la croissance de l'entreprise. CDI à pourvoir dès que possible Poste basé au sud de Nantes Anglais indispensableNotre client recherche un·e professionnel·le expérimenté-e capable de piloter les activités RH avec autonomie, rigueur et sens du service. Le poste de Responsable Ressources Humaines Sites nécessite aisance relationnelle, capacité d'analyse et aptitude à structurer les pratiques. Il-elle doit évoluer avec agilité,être moteur·e dans les projets.La maitrîse de l'anglais écrit et parlé est indispensable.Le poste requiert un véritable sens du terrain, avec la capacité d'assumer des responsabilités importantes tout en accomplissant des tâches quotidiennes administratives.