POSTE : Apprenti RH H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Gestionnaire des Ressources Humaines, l'apprenti(e) aura pour missions principales (liste non exhaustive) : - Organiser les formations sécurité et mettre à jour le tableau de suivi, - Gérer l'administration du personnel (gestion des pointages, absences, dossier du personnel, rédaction des contrats de travail), - Préparer l'ensemble des éléments pour les réunions CSE, - Participer à la mise en place d'indicateurs pour les managers, - Réaliser la mise à jour de la BDESE, - Prendre part au processus de recrutement (collecte des besoins, rédaction des offres etc.), - Participer à la réalisation des élections du CSE, - Participer à divers projets RH. Les projets évolueront avec l'évolution de la formation. - Tickets restaurant (part employeur 60%) - 13ème mois - Prime de participation - Compte Epargne Temps - CSE - Mutuelle (base 100% prise en charge par l'employeur) - Société familiale intégrée dans un grand groupe, avec un environnement de travail agréable Trillium Flow Technologies est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents. PROFIL : Diplôme et expérience Titulaire d'un Bac +2/+3, vous préparez un Bac +5 (Master à l'Université) en Ressources humaines sur deux ans. Compétences - Rigueur - Organisation - Travail d'équipe Le Statut - Apprenti, - Durée du travail : temps plein, - Poste localisé à Vendin.