Descriptif du poste: * Rédaction, édition et mise à jour des contrats et avenants : élaboration et actualisation des documents contractuels en conformité avec les obligations légales et les politiques internes. * Gestion de la relation consultants : suivi régulier des missions, accompagnement au quotidien, recueil des feedbacks et gestion des problématiques éventuelles. * Administration des outils internes (CRM, CRA, etc.) : supervision et mise à jour des outils de gestion commerciale et opérationnelle pour garantir la fiabilité des données. * Recrutement interne : participation active au processus de recrutement (sourcing, présélection, entretiens), en lien avec les managers opérationnels. * Déclarations fiscales : réalisation et suivi des déclarations de TVA en lien avec le service comptable. * Support à l’équipe sourcing : appui opérationnel pour le ciblage, la qualification et le suivi des profils IT dans le cadre des besoins clients. * Diffusion des offres d’emploi : publication des annonces sur les jobboards et plateformes partenaires, en veillant à la cohérence des contenus et à leur attractivité.   Profil recherché: - Niveau d’étude : bac +5 - Expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques courants - Vous êtes reconnu (e) pour votre capacité d'analyse et votre adaptabilité.  - Votre bon relationnel vous permet d'adapter votre communication à vos différents interlocuteurs.  - Orienté client et résolution de problèmes, vous disposez de méthode et êtes force de propositions.