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Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F) 27 - GISORS
Offre n° 175WCQW
Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F)
27 - GISORS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 juin 2024
Au sein de la Protection maternelle et infantile (PMI) du secteur de Gisors, vous souhaitez exercer en prévention précoce auprès des enfants de 0 à 6 ans. Mettre en oeuvre le référentiel d'activité de la PMI du Département au sein de l'unité médico-sociale via la consultation de puériculture et le suivi des enfants de 0 à 6 ans, assurer les co-consultations médicales, l'évaluation des situations d'enfant en danger et les actions collectives auprès des partenaires et des familles. Vous participerez à l'évolution des pratiques professionnelles de la PMI et vous vous engagerez dans les évolutions des missions de la PMI et des 1000 premiers jours de l'enfant ; Révélez votre talent, rejoignez-nous ! Missions : Mener des actions médico-sociales préventives et de suivi de l'enfant à la demande ou en accord des intéressés pour les parents en période post natale au domicile notamment dans les jours qui suivent le retour au domicile ou lors de permanences et de consultations infirmières et de consultations ; Assurer l'évaluation médico-sociale des situations d'enfant en danger ou à risque de l'être ; Réaliser des actions de prévention et de dépistage des troubles d'ordre physique, psychologique, sensoriel et de l'apprentissage lors des bilans en écoles maternelles ; Assurer le recueil de données en épidémiologie et en santé publique ainsi que la mise en place d'actions collectives d'éducation à la santé en partenariat avec les acteurs locaux. Conditions d'exercice de l'emploi : Cadre d'emplois des Infirmiers territoriaux ou des Puéricultrices territoriales - Catégories A (F/H) Ce poste peut être occupé par un infirmier diplômé d'état ayant des compétences et des connaissances en matière de jeune enfant (expérience en service de pédiatrie, crèches, service en lien avec la petite enfance).
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération selon la grille FPT
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels/paternelsCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat de puéricultriceCette compétence est indispensable
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfantCette compétence est indispensable
- Utiliser des logiciels spécifiquesCette compétence est indispensable
- Identification des signes et du degré de la douleur
- Psychologie de l'enfant
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
DEPARTEMENT DE L'EURE
2000 à 4999 salariés
Mme de l'Eure Conseil Départemental
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