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ADULTE-RELAIS MEDIATEUR SOCIAL ET JURIDIQUE (H/F) 75 - PARIS 15
Offre n° 180PNGB
ADULTE-RELAIS MEDIATEUR SOCIAL ET JURIDIQUE (H/F)
75 - PARIS 15 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 septembre 2024
*****Poste en contrat ADULTE-RELAIS (https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019) réservé aux résidents des quartiers politique de la ville de la région d'Île-de-France (https://sig.ville.gouv.fr/) ayant au moins 26 ans***** POSTE À POURVOIR dès QUE POSSIBLE Le Point d'Accès au Droit du 15éme arrondissement, propose une aide dans l'accomplissement de toutes démarches en vue de l'exercice d'un droit ou une exécution d'une obligation et des consultations juridiques gratuites assurées par des professionnels du droit. Dans le cadre d'un contrat financé par le dispositif adulte relais, nous recrutons un médiateur social et juridique H/F pour un CDD. - Délivrer l'ensemble des informations juridiques ou administratives qui portent sur la description ou l'explication des procédures ou démarches relatives aux problèmes exposés ; - Accompagner, dans les démarches juridiques et/ou administratives, les personnes reçues au PAD et notamment : aider à la constitution des dossiers (aide juridictionnelle, dossiers administratifs.), rédaction de courriers ou recours administratifs, mise en relation avec les administrations concernées afin d'assurer le suivi des dossiers et des démarches engagées, etc. ; - Orienter vers les services les permanences assurées dans les autres services de l'aide à l'accès au droit, etc. ; - Assurer le secrétariat et le fonctionnement du service ; - Tenir à jour et vérifier quotidiennement la base de données servant à établir le bilan d'activité ; - Tenir à jour tous autres documents nécessaires pour rendre compte de l'ensemble de l'activité de l'accueil et des permanences du PAD (suivi). Profil : - BAC+2 en droit ou domaine social (apprécié) ; - Débutant accepté (expérience d'1 an souhaitée) ; - Connaissance des institutions judiciaires et des organismes sociaux ; - Sens de l'accueil, capacité à analyser une situation juridique et administrative, à communiquer les informations juridiques et administratives de manière claires et intelligibles ; - Qualités rédactionnelles ; - Ecoute, bienveillance, rigueur, discrétion, empathie et aisance dans la communication orale, respect de la hiérarchie ; - Poste en contrat ADULTE-RELAIS réservé aux résidents des quartiers politique de la ville de la région d'Ile-de-France ayant au moins 26 ans. Lieu d'intervention : 22 rue la Saïda, 75015 Paris - PAD 15 Rémunération : - Coefficient 392 CCN 51 (A partir de 21k bruts et plus selon ancienneté) ; - Ancienneté reprise à 100% ; - Prime décentralisée (3%). Avantages : - 9 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; - Parcours professionnalisant/mobilité interne ; - Mutuelle et prévoyance (cotisation de base 93% de prise en charge employeur); - Carte déjeuner d'une valeur de 9,50€ ; - Prise en charge à 50% titres de transport ; - Prime mobilité durable (vélo - trottinette - voiture électrique.) de 110€/an.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 21700.0 Euros à 21700.01 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents droit - DROIT OU DOMAINE SOCIAL Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personneCette compétence est indispensable
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)Cette compétence est indispensable
- Organisation du système sanitaire et socialCette compétence est indispensable
- Organiser une médiation socialeCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
CASP
250 à 499 salariés
Le Point d'Accès au Droit est un lieu d'accueil gratuit et permanent permettant d'apporter à titre principal une information de proximité sur leurs droits et leurs devoirs aux personnes en difficulté, notamment démunies ou en situation de précarité et ayant à faire face à des problèmes juridiques ou administratifs.
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