Référent finances et Incovar (H/F) 93 - NOISY LE GRAND
Offre n° 183CTQY
Référent finances et Incovar (H/F)
93 - NOISY LE GRAND - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 octobre 2024
La ville de Noisy-le-Grand recherche un professionnel compétent et engagé, prêt à jouer un rôle essentiel en tant que référent finances pour le logiciel Incovar. Dans ce poste, vous ne serez pas qu'un simple collaborateur ; vous serez un acteur clé dans le soutien et l'avancement de notre collectivité. Votre mission au quotidien : Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service GPEC/SIRH/Pilotage de la masse salariale, vous aurez pour principales missions d'être le référent des finances RH, ainsi que le référent SIRH en matière de gestion du temps, tout en participant activement au pilotage de la masse salariale. En tant que référent finances RH, vous serez chargé de coordonner les actions liées aux finances avec la direction des finances et d'assurer la bonne collaboration avec la trésorerie principale. Vous piloterez également le budget recette du chapitre 013, veillant ainsi à une gestion financière rigoureuse et efficace. Concernant votre rôle de référent SIRH - Gestion du temps, vous assurerez l'interface avec le logiciel de gestion du temps Incovar, ce qui inclut la gestion des demandes d'intervention et des mises à jour. Vous apporterez une assistance technique aux utilisateurs afin d'optimiser le fonctionnement du logiciel, tout en accompagnant les services dans l'élaboration de plannings qui respectent les impératifs métiers et les contraintes des agents. Votre contribution sera également précieuse lors de l'élaboration du cahier des charges pour la création de nouveaux modules ou besoins, et vous assisterez les utilisateurs lors de la mise en place de ces nouveaux outils. En outre, vous co-animez un réseau de 130 gestionnaires du temps, assurant ainsi une communication fluide et un partage de bonnes pratiques. Vous serez responsable du paramétrage et des mises à jour statutaires du logiciel, de la gestion de l'interface avec le logiciel de paie, ainsi que de la gestion des congés bonifiés. Enfin, votre participation au pilotage de la masse salariale vous amènera à collaborer à l'élaboration du budget primitif, à répondre aux différentes demandes des services concernant la masse salariale, et à contribuer à la construction des reportings de données sociales, garantissant ainsi une vision claire et précise des enjeux financiers et humains de l'organisation. Vos compétences utiles : Expert en finances RH et référent pour le logiciel Incovar, vous maîtrisez les concepts de gestion des ressources humaines (GPEEC, postes, fonctions, compétences) et les principes de communication. Votre connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du statut de la fonction publique territoriale est un atout majeur. À l'aise avec les logiciels métiers et les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Access), vous excellez dans la gestion de projets en mode collaboratif. Vos compétences techniques incluent la recherche de données pertinentes et la conduite de projets. Doté d'une excellente aisance rédactionnelle et d'une capacité de synthèse, vous êtes un communicateur efficace. Votre logique, rigueur et esprit d'initiative assurent un travail de qualité. En plus de votre discrétion professionnelle, vous êtes un collaborateur fiable et engagé au sein de l'équipe, renforçant votre contribution à l'organisation. Vos prochaines étapes : Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et souhaitez jouer un rôle essentiel en tant que référent financier pour le logiciel Incovar, nous vous invitons à candidater en cliquant sur le lien suivant : https://jobpublic.fr/j/430944
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : À négocier
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Législation sociale
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- Réaliser la gestion administrative du personnel
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Portails Internet
Entreprise
GROUPE JOB PUBLIC
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