Le site MESSIDOR de Saintes, en phase d'ouverture et de développement, recherche 1 Responsable des Activités et Services Adjoint H/F Les missions (en lien avec votre N+1) - Organiser, coordonner les activités du site, - Etoffer le portefeuille « clients », prospecter pour atteindre les CA prévisionnels, - Gérer et développer les relations clients, - Manager, fédérer, animer et encourager les équipes du site, - Être capable de faire respecter le cadre dans le respect des valeurs de Messidor, - Participer aux réunions du réseau économique du bassin, - Veiller au bon état du site et prévoir les améliorations (sécurité, aménagement, travaux.), - Est force de proposition pour l'organisation et l'évolution de l'établissement, - Assurer un reporting économique mensuel et satisfaire les objectifs de gestion budgétaire, - Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels et suivre les résultats. Les services (en lien avec la N+1) Coordonner les prises en charge et début de parcours des personnes handicapés - Organiser, coordonner le réunions réseaux sur site - Assurer un reporting social mensuel auprès de la N+1 Co-piloter le réseau médico-social et sanitaire en lien avec la N+1, les Conseillers de Parcours d'Insertion (CPI) et les Job Coaches (JC) : - Représenter Messidor dans les liens avec les différentes structures médico-sociales - Communiquer à l'interne et l'externe (newsletters, Intranet etc). - Faire une veille sur les évènements : Coordination avec la N+1, SEEPH, SISM, Réseaux externes emploi, etc. et organiser la participation de Messidor Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement et à son évaluation Compétences attendues - Maitrise les techniques de développement commercial et la prospection - S'intéresse à ses collaborateurs et à envie de les faire progresser - Bonne connaissance du monde du médico-social, sanitaire et de l'entreprise - Capacité à manager, challenger une équipe, capacité à communiquer, à décider - Rigueur et organisation, capacité à organiser, déléguer et contrôler Profil recherché - Formation : BAC +3 minimum - Expérience : 3 ans dans le domaine du reclassement ou du placement en entreprise, connaissance souhaitée de l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique, expérience en entreprise indispensable. Lieu de travail : Saintes - Déplacements fréquents sur le département 17 et occasionnellement en Rhône Alpes. Rémunération : 36 800€ brut annuel (négociable selon expérience et selon la CCN 66) - Statut Cadre (Forfait jour : 210 jours) Poste à pourvoir dès que possible